国外出差，回国后，公司重新规定并降低补贴标准，居然连半年前的一起降了。12年8月份出国，回国后，公司迟迟不给报销出差补助。13年3月后，公司高层 吗？现在能准备的材料只有我护照上在印度出入关的时间，这个能证明我在哪段时间出差了。还有就是公司前两次给我发放补贴时候的打款证明，从护照上时间记录可以推算出 ...
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报销范围的私人物品并有错误申报报销项目的情况，共计金额120美元。目前公司要求我签收该警告信。我已向公司解释我在国外出差时间比较长，生活用品不得不买，如果有个别发票属于个人物品不在报销范围之内的也是我的疏忽未及时剔除。 我担心公司让我签收该警告信只是解除 ...
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辞退的员工发放结算相关费用..故意刁难不给报销.事实上中国区负责人和其他员工都经常加班没有双休日甚至都垫付了几千到几万的出差费用去年都没有报完的.超复核的 会拿不到.总部也不给中国工作的外方雇员在中国纳税.变成在中国工作在国外纳税.这个中国会计说按照中国的法律所有的责任应该推给公司前会计和中国负责人. ...
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我刚进了一家公司，上了两个就派我国外马来西亚出差，公司还没签劳动合同，出差机票是自己垫付，说到那边会报销。但是现在到了国外公司发现跟之前公司说的完全不一样。感觉被骗，现在想要回国，自己垫付了机票还没给。我想咨询一下我应该怎样维护自己，不想在这边待 ...
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报销范围的私人物品并有错误申报报销项目的情况，共计金额120美元。目前公司要求我签收该警告信。我已向公司解释我在国外出差时间比较长，生活用品不得不买，如果有个别发票属于个人物品不在报销范围之内的也是我的疏忽未及时剔除。 我担心公司让我签收该警告信只是解除 ...
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前一个月由于工作需要，公司派我去国外出差了半个月，住宿费和交通费都由公司报销。回来后，我迅速将公司派我出差工作的内容完成，仅剩一些小尾巴。现在朋友介绍我去另一家公司，我就提出了离职申请，公司却说要我支付去国外出差的费用。出差前我们并没有签订任何协议，劳动合同上也没有相关的条款。请问公司的做法合法 ...
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本人赴国外出差（工作）前曾被公司要求签署培训确认书，当时公司的解释是由于出国时间较长，担心员工出国不归，所以以培训的形式要求签署该培训确认书 并非培训，如从公司离职是否需要赔付该费用，正常的出差费用是否可以从公司报销？ 2.如果诉至法院，需提交何种资料，国外一访的邀请函可否作为证据，证明出国并非培训？...
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你好！之前在国外工作时因公司统一管理护照的人弄丢护照，本人回国到户口所在地补办，期间产生的车费，住宿费及公司差旅制度规定的出差补助不给报销，怎么办？是否属于劳动仲裁的范畴？谢谢...
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的，目前在走赔付流程，但预估保险赔付后还有50万的差额。 现在公司只发给我基本工资，我新接的其他客户的订单也不给我发提成。 逼着我出差到国外找客户单位催账也不给我报销差旅费用。 每天的压力都很大，我想离职但不被批准，非得让我赔偿公司损失，还威胁我说 ...
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你好，我去年11月受公司委派到国外参展及拜访供应商，公差花费报销1W6人民币，回来后应公司要求签订2年服务协议，且协议要求如在服务协议期限内离职，需要根据服务时间，赔偿公司委派所出的花费。这个委派性质实际就是出差，请问这种服务协议是否符合劳动法规定，是否具有法律效力？...
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