本人在肯德基兼职已有一年，于7.30日就一直没去过，但是也没具体办离职手续，今天去新公司面试通过，但必须要在肯德基离职后才能在 餐厅经理打电话她说要等到月底离职才能办下来，可是我9.5就要去新公司入职，该怎么办？兼职签的合同是劳动合同吗？劳动合同法第七十一条说非全日制员工可以随时终止合同，我们这种兼职 ...
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我是一名在肯德基兼职的大学生，这个寒假一直在肯德基工作，本来签的合同初一到初三我必须上班，但是因为我有事，我没有去，本来以为工作没了，谁知道等初三过后，又给我排班了，等我干到本月末，经理突然和我说让我写辞职信，不然就走法律程序，我想问一下他这种行为，有没有什么违规的。...
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你好，我是在校大学生，在肯德基兼职两年有签订实习合同，但现在肯德基负责人为了门店离职率，把我的档案调到关店的门店，我被迫离职了，请问这种在我不知情的情况下将我离职我是否可以得到赔偿...
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在肯德基兼职三个月后，离职，肯德基不给健康证，个人需要用，是否可以从新补办一个，从新补办是否合法？？...
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是一名高三毕业生 暑期打算在肯德基兼职 面试经理说是需要签三年的协议 填了员工信息表之后先进行试用期培训 第三天经理办理入职手续时 发现差三个月才满十八 这三天的工资 经理声明可办理入职付完工资再离职 但不能再进入肯德基 问：这是算本人原因离职 还是肯德基的原因 ？会留下职业污点吗 ？望告知！谢谢...
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是一名高三毕业生 暑期打算在肯德基兼职 面试经理说是需要签三年的协议 填了员工信息表之后先进行试用期培训 第三天经理办理入职手续时 发现差三个月才满十八 这三天的工资 经理声明可办理入职付完工资再离职 但不能再进入肯德基 问：这是算本人原因离职 还是肯德基的原因 ？会留下职业污点吗 ？望告知！谢谢...
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我在肯德基兼职 有一天上班摔伤脸部 并留疤 肯德基只愿意支付医疗费 请问合理吗...
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由于我是在校大学生，现在在肯德基兼职一个月，由于身体原因以及肯德基兼职时间长 有时甚至9个小时11个小时 强度大 跟腱损伤受不了，现在向 不适合再继续 他才能让我辞职。 他还说自从我在那里兼职的第一天就产生劳动关系，而且在那里兼职是一年的 和他们已经算是签订劳动关系的合同， ...
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我在肯德基兼职三年了，现在国为规划，这家肯德基要拆迁，所以不能继续上班了，我想请问律师，这样的情况是不是应该有补偿的？按劳动法规定，非全日制工是每日工作不超过四小时，但我们兼职的，和他们全职的员工工作时间是一样的，所以能像合职工一样得到补偿吗？...
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我在肯德基兼职，本来说好暑假也在肯德基干的，也签订了合同，但是我现在临时有事，暑假去不了了，他们不让走，请我我走了之后，会违反法律吗，或者会产生什么后 果吗...
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