我是个大学生，暑期想回老家江西省上饶市广丰县办暑期培训机构，主要是做舞蹈培训和英语培训，请问需要办理哪些相关手续？分别到什么部门单位办理？需要多少费用？谢谢各位帮忙解答...
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你好，我是一名准毕业生，正在找实习单位，11月3号参加的面试通过后，11月4、5、6三天参加公司培训，昨天11月7号我和同学去公司签订合同，发现有 签了，回来后越想越不对劲，我们不想去了，但是身份证复印件已经交给他们了，请问我们打电话告知公司我们不去上班了会不会有影响，身份证复印件需不需要拿回？谢谢...
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。在公司安排接岗人员到位后，由乙方培训交接清楚，方可离职。否则承担违约金叁仟元整。 4.乙方未办理离职手续，甲方连续通知两次，仍不来公司办理 九条 甲方严格遵守国家有关加班加点工作规定，保证乙方的休息与身心健康，甲方确因工作需要安排乙方加班加点的，应征得工会和协商同意。延长工作时间每日不得超过3小时， ...
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月后回来， 当时培训前没有签订什么培训协议或者培训合同，只是口头提过工作满2年，培训费就不赔偿，最近单位有名同事因家里有重病人员需要照顾所以离职， 甲方，乙方除按劳动合同规定赔偿违约金外，须赔偿剩余年限的培训费；对于甲方按劳动合同有关规定解除乙方劳动合同，乙方须赔偿培训费用，否则甲方不予办理相关手续。 ...
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，给了我一张协议书要我签字。 内容如下： 甲方：单位 乙方：我 根据工作需要，甲方同意乙方参加什么什么培训。 根据《劳动法》相关条例，本着资源平等的原则，双方 还公司，并承若不到同行业工作，且证书不得带走后，经甲方同意，方可办理相关手续。 4.乙方有责任和义务，将所学知识传授给相关部门和人员。 这份 ...
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都想的出来,如果现在不签而留在公司继续上班的话,不知道他们会更想出什么损招来.当时就一时糊涂,签了离职协议. 再说明一点,公司在8月24日同 在外地做培训讲课,那时候就落下了慢性咽喉炎症,到现在还没有好,经常咳嗽,咽喉肿,请问,这样的情况是不是需要去做职业病检查? 如果这些是职业病的话,单位解除劳动法 ...
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薪酬 此项略 五 社会保险福利 此项略 六劳动纪律 1乙方需要遵守甲方依法制定的各项纪律，积极参加甲方组织的教育和培训，以提高思想和职业业务技能。 七劳动合同的 退休，此合同自行终止。 5职工被辞退或犯罪，劳动合同依法解除，并办理解除手续。 6经甲、乙双方协商同意，本合同可以接触。 7乙方有下种情形 ...
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毕业之前与公司签订了三方协议 ，毕业后到单位报道培训了三天 ，公司情况不佳，现在想不干了，需不需要交违约金，档案邮到原户籍了没有又到公司，需要办理什么手续吗？我现在挺着急的，求帮忙...
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安全和健康。 （二）乙方应当参加甲方根据经营需要统一安排的有关劳动安全、规章制度、岗位职责、业务规程及作业技能等培训。 第七条 规章制度 乙方应当严格遵守国家的 手续和工资结算。 （四）有下列情形之一的，致使甲方不能及时为乙方办理相关手续，由此而产生的一切法律责任由乙方承担： 1、乙方未按甲方规章规定 ...
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，未经组织同意不得调离所在事业单位，确因需要调离的经主管市长同意并交纳1万元违约金后，方可办理调离手续，违约和解除合同责任，乙方系甲方出资培训或引进的，乙方违约或 强行辞职，医院会不会起诉我，让我（按院规赔偿）或者再说给医院造成经济损失什么的让我巨额赔偿，医院说了我交了钱也不让走，因为档案不在医院在 ...
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