金扣500左右，住宿费200，应该还剩1300左右，工作地是邮局，实习两个月辞职左右，薪酬怎么算，保险怎么能算？刚刚问了保险还没办下来，又应该怎么办？希望专家帮下 页，不准确等理由，我们学生都是用的准确的证件，有的还是从学校拿来的，他们找借口不给办，现在看清他们的面目了怎么算薪酬，可以不要保险吗，直接 ...
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了几次工，他们就把我辞退了，这个我无所谓嘛，毕竟，每天晚上上十二个小时的夜班，作为学生的我适应不了，我就走了的。然后在我走后问他们工资的问题，他们公司就说 了。但是我听老员工说，我们学生都是小时工，不存在旷一罚三。但这毕竟是我第一次出来实习，对这些不了解，我问我们老师，这工资是怎么算的然后他就让我先回 ...
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我是一名大二的学生，和室友三人在一家培训班兼职，上了一个多月的班，期间问他工资怎么算，他们就一直支支吾吾的，这周六问了，他说没有工资，之前应聘的时候，说下个周六过来实习一下，感觉一下，这就算实习了一个多月吗？实习生也都有工资啊，我们学生的利益该怎么办？...
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我是实习生公司拖欠工资不还，有实习证明公章算证据吗？怎么要回来工资还是在读学生没有毕业...
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你好我是1所中专在校学生今年十1月份在学校的带领下到1电子厂实习，进厂时签的合同好像是两个月，但是我上了1个多月的班，因为矿了1天的班，后来叫我离职，那么我离职了上月工资怎么算，有没有工资？...
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大三学生，假期实习，18年7月10日--18年9月10日算实习期，领的试用期工资4200，9月1日提前转正，转正工资提交转正申请时备注5000，9月12日提出辞职，，10月7日正式离职，结果9月份的工资是按试用期发的，公司给出的解释是公司规章制度上说转正当月提出辞职，按之前试用期发放 ...
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名刚出来实习的学生，当初一家名为无锡建设物业公司来我校招聘。岗位是 无锡新车管所的导办员。 当初招聘启示上内容写的是，包午餐，工资1200/月. 1200我们做死做活.还自己掏钱吃饭. 律师,像这样的情况,他们当初的招聘启示与现实做的根本不符合,这算不算欺诈行为。我们作为学生，该怎么保护自己合法权益....
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8月份以后的工资按正式的工资算，现在公司得财务以没有签合同为由，工资只能按实习算。该怎么争取工资的待遇呢？如果以此辞职会承担什么责任吗？如何取证呢？毕竟是一个刚毕业的学生啊？如何跟一个企业争取个人的利益呢？...
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您好，我想问一下，关于专科学校实习问题，老师强制要求在指定学校合作企业实习，但是学生去了发现自己不喜欢又累工资又低，自己换一个地方实习被，学校给予处分，学校算不算强制学生实习，学校有没有违规，违规了怎么起诉呢？...
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的吧。。后来暑假了也就是7.8月份，我都在那面的，老板说，一个月的工资和那个正式员工一样的。一个月1000，（其实，公司的另个人也不清楚自己的工资是 好的，即便7月份是500（另一个的，以前天天在那干的实习间也这个价）。八月份1000.后来怎么算，我也不能只拿3000啊！ 九月份之后，我基本就能独立的 ...
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