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保证所提供的实习生是全日制在校在读学生。 15、实习学生在工作期间给乙方、乙方员工或其他第三方造成财产、人身损害的,经双方认定,或法院裁决,损失由 处理。 双方希望通过校企合作培养人才,为建立长期合作关系打下基础。甲乙双方合作期间均应遵守国家有关法律制度,以保证合作关系的健康发展。 甲乙双方应该互相 ...
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原告:王某 被告:某公司 被告:某学校 一学校学生王某到某公司实习。在实习期间乘坐公司提供的班车返回住处。该班车由公司李某驾驶。不慎与另一 辩称:原告与公司之间构成事实劳动关系,公司作为实习单位,依法应承担原告工伤的赔偿责任或者比照工商待遇承担原告的人身损害赔偿责任。即便双方劳动关系不能成立,公司亦 ...
//www.110.com/ask/question-133883.html-了解详情
专业实习需要于今年11月份通过学校安排在某物流公司实习,由于公司没有给予任何培训,在上班第二天骑电动摩托发货,当日有下雨,发生车祸,导致门牙一颗摔断 到医院治疗,医生建议植牙,包括医药费、营养费总共5000元,请问是否可以向实习单位索赔上述费用?再者该事故是否可以认定为工伤?如果可以认定为工伤那么实习 ...
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我14年大学毕业在一家公司上班,处于实习阶段,休息日在公司单身宿舍与同宿舍员工发生打架(是对方先动的手),打架期间我用玻璃杯砸了他的头,最后才发现 我向公司领导反映了此事,寻求解决,但公司领导说这是在休息日发生的,不是在上班期间发生的,与公司无关,公司领导说他们的责任是协调我们解决,如果解决不了让我们 ...
//www.110.com/ask/question-3304783.html-了解详情
乙方因上述身体障碍因素在 参加培训过程中引起任何人身损害或者其他民事、行政、刑事责任,由乙方自行承担。 10、培训期间,乙方如因自身过错或者第三人过错引起 “就业”一词在本协议中是 指:乙方与用人单位签订合同,或乙方去用人单位实习、试用,或乙方与用人单位形成其他事实劳动关系的情形。 七、争议解决 1、 ...
//www.110.com/ask/question-15309921.html-了解详情
培训,由老员工带新员工这种培训方式),10天后考核合格,签订了1年的实习合同,约定试用期为2个月,违约金为10000元。我产生了以下疑问: 1,所谓 ?(劳动合同法规定是3天) 6,合同上约定,凡实习期间在公司出事故,包括各种原因的财产和人身损害,都由学校负责而公司概不负责,这一条款是否无效? 谢谢 ...
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我在遵义实习期间发生事故!能鉴定为八九级!开始进实习单位没签合同。工资为1500带双休。不加班。到第四个月就拿2000多无双休,到受伤前两 进公司时的1500。受伤时还有三个月就实习期满,签订正式合同。现在我觉得有点亏!我行问下;能赔偿多少钱?一次性了断能赔多少?如果算工伤是多少!人身损害算多少???...
//www.110.com/ask/question-1857838.html-了解详情
本人在实习期间发生生产事故造成残疾,现单位说法:解决就业岗位与获取人生损害赔偿只能二者选一。请问律师:解决就业岗位与获得人身损害赔偿有何具体关系?...
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我在工作中右手大拇指受伤(做了个手术);我刚毕业在工厂实习,没有劳动合同。 我问单位是否做工伤鉴定,单位说我没有合同,只能给予住院期间的医疗费和生活费,养病期间的工资正常发。 请问: 我还能获得其它赔偿么?是要求工伤赔偿还是人身损害赔偿?都能获得哪些赔偿?单位拒绝赔偿怎么办? 现在快要 ...
//www.110.com/ask/question-1104136.html-了解详情
我在工作中右手大拇指受伤(做了个手术);我刚毕业在工厂实习,没有劳动合同。 我问单位是否做工伤鉴定,单位说我没有合同,只能给予住院期间的医疗费和生活费,养病期间的工资正常发。 请问: 我还能获得其它赔偿么?是要求工伤赔偿还是人身损害赔偿?都能获得哪些赔偿?单位拒绝赔偿怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1104118.html-了解详情
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