工作十年以上辞职有赔偿吗公司社保和住房公积金都没按实际工资买...
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酒店没和我签劳动合同，如果我现在辞职有没有权利要求赔偿，如果有具体是哪些赔偿呢？谢谢大家了。今天经理开会还当着很多人，十几个员工的面说这里不欢迎 . 上班期间禁止玩手机，QQ，微信，及电脑（工作沟通需要除外）。不得吃东西，聊与工作无关的事情。未遵守公司要求及标准的罚款10元/次。 6. 交接班工作没有 ...
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，所有传授的知识和经验均为工作要求所用或无用的（出国那些“培训”）。现在距2年的服务器还有不到一年，如果我辞职，请问如果公司A向我索要违约金，我需要赔偿吗？谢谢解答！面试时面试官口头承诺了每年都有一定幅度的涨幅，入职公司一年后我提出涨工资，便开始谈判。后来谈判取得了共识， ...
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工作十年，得罪人，被调岗逼迫离职，如何最大化保证自己的利益？修改 一亲人，211本科毕业，在单位即将十年。去内地小分公司后，不擅“做人”，具体太复杂 劳动仲裁，这需要时间精力，而且她没体力干重活，又不能辞职（会没有工龄补偿），已经请过十天年假，现在有什么策略既能不上班又不算旷工自动离职？或者说如何解除 ...
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我想咨询一下，我是一个企业员工，在这个公司干了十几二十年了，还有5年就退休了，我们公司有两个业务部门，各分管两种不同的业务，因为公司要整改，把我们这一个 肯，硬要我们培训上班，我们几十岁的人了，哪能接受的了。这是逼我们辞职，不想給我们赔偿，我们干了一辈子，最后确是这样的结局，请问我们可以拿到赔偿吗？...
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工作十几年，被迫自动辞职，有赔偿吗公司欺负我不懂法，不补偿，该怎么办...
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还有一个月就在这家公司工作十年了。已经签长久合同。最近别的部门助理离职，让我接替他的工作，领导说工作量不大，我也就接了。事实工作量很多，我原先自己的工作 或扣工资的），否则就算我旷工，记过开除我。谁能保证不迟到不请假，这不是逼我辞职啊！所以请教各位专业人士，我该怎么办？我辞职的话公司需给我赔偿金吗？...
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