辞职所以不方便发布联系方式,希望各位律师大大们可以帮到我告诉一下大概公司可以赔偿我多少钱。必有中谢。(只要就是养老保险和双倍工资) 是否签了两次合同后第三次 如果要求公司给我未上养老保险的6年补偿金是否是按照辞职月份的养老保险基数还是按照以前的,是否只能给我公司应缴纳的百分之二十的份额还是可以有额为的...
//www.110.com/ask/question-2649930.html-
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月进入公司工作至今十二年,其中2001年9月至2008年10月31日未签过书面合同,2008年11月1日起每满一年签一次合同,至今已有五份书面合同 不接受工龄延续,我可以向原老板申请补偿金仲裁吗?申请额度是多少?我们是按业绩计算工资的,没有节假日补贴,没有基本工资,平时每周工作六天,休息一天。追问:, ...
//www.110.com/ask/question-1915745.html-
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辞职所以不方便发布联系方式,希望各位律师大大们可以帮到我告诉一下大概公司可以赔偿我多少钱。必有中谢。(只要就是养老保险和双倍工资)是否签了两次合同后第三次 我如果要求公司给我未上养老保险的6年补偿金是否是按照辞职月份的养老保险基数还是按照以前的,是否只能给我公司应缴纳的百分之二十的份额还是可以有额为的...
//www.110.com/ask/question-2649749.html-
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建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一 由被诉人向申诉人支付加班费合计32183.89元并支付25%经济补偿金8045.97元; 申诉人在被诉人一处工作期间,被诉人于2011年1月开始缴纳申诉人的社会保险,于2012 ...
//www.110.com/ask/question-991118.html-
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多,多少委屈和眼流,付出了多少的汗水,今天就被这样离开了公司.毕定对这里四年多的工作是有感情的. 我们的工资发放是从上个月的26日至下个 一点四十开庭之后,用人单位只给工作年限的经济补偿, 仲裁没有当庭判决.说是7月底之前肯定有裁决书下来. 我现在想问如果裁决下来,一是赔偿金的问题或经济补偿金的问题, ...
//www.110.com/ask/question-4260235.html-
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开始有规定,每月完成多少计划就开多少工资,由于效益不好,大多数月份只能拿基本工资的百分之七、八十;3、工作十多余年,之前签的合同有一年、两年不等, 我,也不与我解除劳动关系怎么办?逼我自己提出辞职是否可以向公司索要补偿金?(附合同条款一、甲方根据生产工作需要,安排乙方从事生产相关岗位《工种》工作,工作 ...
//www.110.com/ask/question-10271220.html-
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开始有规定,每月完成多少计划就开多少工资,由于效益不好,大多数月份只能拿基本工资的百分之七、八十;3、工作十多余年,之前签的合同有一年、两年不等, 我,也不与我解除劳动关系怎么办?逼我自己提出辞职是否可以向公司索要补偿金?(附合同条款一、甲方根据生产工作需要,安排乙方从事生产相关岗位《工种》工作,工作 ...
//www.110.com/ask/question-10271125.html-
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开始有规定,每月完成多少计划就开多少工资,由于效益不好,大多数月份只能拿基本工资的百分之七、八十;3、工作十多余年,之前签的合同有一年、两年不等, 我,也不与我解除劳动关系怎么办?逼我自己提出辞职是否可以向公司索要补偿金?(附合同条款一、甲方根据生产工作需要,安排乙方从事生产相关岗位《工种》工作,工作 ...
//www.110.com/ask/question-10268242.html-
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现状等多种原因,我准备辞职离开这工作了快二十年的企业,据咨询,我主动辞职的话企业不会支付我任何的补偿,可是,我心里对并轨一事仍有不解,不知道我是否可以向企业追讨应付而又未付我的并轨补偿金?有追讨成功的可能吗?企业会以什么样的借口来反驳我呢?因为现在企业的全部职工为了职位或是其它的 ...
//www.110.com/ask/question-79299.html-
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关系同时一次付清劳动者工资;按照劳动合同法第四十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;并按照劳动合同法第五十条的规定及时办理离职 。 2014年9月18日 如果我上交辞职通知,单位不予赔偿 ,我申请劳动仲裁的胜算大概有多少?因为他们承诺 满一年给交保险,但是现在连合同都没有给签, ...
//www.110.com/ask/question-2854093.html-
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