工厂应该给我最后一个月工资么 -法律咨询搜索

工厂据此解除了和我劳动合同并扣发我最后一个月工资作为赔偿。我和工厂协商，工厂强调让我全额赔偿损失后再给我发放工资｛赔偿金高于工资｝按照相关规定，工厂应该支付我当地最低工资标准工资。我现在想咨询工厂这种做法合法不？若工厂正常履行支付，可以通过起诉要求我赔偿工厂损失？...

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