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合同纠纷
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合同是否有效
人员均实行综合计时工作制(
有
劳动部门批文)。如甲方根据工作需要安排乙方加班的,乙方加班前
没有
提出书面异议的视为同意加班,甲方按
国家
规定
支付加班费;乙方自行加班的 1、乙方应自觉遵守劳动法律法规和公司的各项规章制度,如《
员工
手册》、《
安全
制度》、《
安全
操作规程》、《考勤制度》、《生产管理奖惩制度》等, ...
//www.110.com/ask/question-2211090.html-
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