临时工，劳务派遣公司提取一定的管理费。但是劳务派遣公司并未给工人缴纳养老保险和医疗保险，仅缴纳工伤保险，而且工人都是我们找的。我想问我们企业可否自己与工人 给工资那种，可否不为工人缴纳社保、医保，仅缴纳工伤保险或者仅为工人购买意外伤害险？同时这种协议一般与工人签多长时间合适？总之就是一句话，企业想与 ...
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我以为是投了保险。就查养老保险，发现公司一直未给投保险，找到公司负责人，却被告知：齐鲁轮业有限公司只给新来员工交28.00元的意外伤害险和工伤险。并且发现我是与劳务派遣公司签的合同，劳务派遣公司是山东菏泽地区的。有关负责人说：青岛劳动法与菏泽的不一样，。 ...
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我们单位准备组织离退休老同志休养旅游，活动中意外伤害可享受工伤保险吗？与旅行社购买了旅游意外险，单位如何避免责任？...
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上了意外伤害险，发生事故后，厂方与家属私下鉴定了一次性70万元工伤死亡协议书，但协议书内容很强硬，无理，要求家属必须放弃厂方给员工上的人身意外伤害险的理赔受益权，并到保险公司协助办理理赔手续，我们无奈，虽然同厂方鉴定了一次性工亡赔偿协议，拿到了大部赔偿金， ...
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2010年11月在单位实习时购买的意外保险，2011年3月签定的劳动合同交了五险，2011年4月份发生了工伤，经鉴定为7级，享受工伤待遇， 我现在是否还可以要求那份意外保险赔偿，而且受工伤时忘了申报意外伤害保险，现在是是2012年1月，我是否还有权利去申报意外保险赔付...
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我妈妈是2014年12月23号出的交通事故，对方司机全责，且被认定工伤， 住院治疗期间花费3万多，有司机垫付的，单位垫付的 还有 司机的保险公司预 了。 他们单位应该没买工伤保险，而是购买的意外伤害险，请问他们要发票的目的是什么？不发下个月工资怎么办？ 以后的工伤赔偿与意外伤害赔偿冲突吗？ 2.工伤 ...
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属于工伤，是否可以？另外，公司购买的集体人身意外险，公司认为受益人是公司，不能给受害者，这个由法律依据吗？这个是劳动部的答复函。 劳动部关于外派劳务人员 、外派劳务人员在国外发生伤、亡后，应按照因工伤亡对待。国外 赔偿金与国内工伤保险待遇相重复的费用可酌情扣发。但国外赔偿金中的 精神损失赔偿不作为重复 ...
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就再三推辞，意思好像是说闹事村民也有责任。也不知道公司有没有给员工入工伤保险，作为外省人，面对昂贵的治疗费我们现在该怎么办谢谢各位大律师的解答。 [河南-商丘 应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； ...
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本人因工伤致残，工伤鉴定为10级。与公司解除劳动合同后公司支付了相应的费用。另外还在人寿保险买了一份意外伤害险，受伤的时候还在保险期。现在人寿保险方面说，公司支付了费用他们哪里就不给报了。请问一下这样合理吗？要是都这样我们还买那么多保险来干嘛呢？反正都只能赔一个。谢谢...
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3000元住院押金后逃走，联系不上。本人与环卫局没有签署劳动合同，有发工资的存折，该如何证明劳动关系？环卫局上过集体保险（意外伤害险，保险公司不给赔付，让找全责车主），同时环卫局并没有上工伤保险，该如何申请工伤？请多多指导...
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