我工作一年不到，已经提前一个月打辞职报告了，我们是每个月10号发上个月的工资，每个月20号发上个月的提成，那么我走的那天工资能够一次性全部结到吗？没有签劳动合同...
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我在公司工作已经有5年了老板克扣我们工资我们找老板谈话老板对我们说要上就上不上就走人然后我们跟老板说把工资给我们老板说我们不打辞职报告工资不给我们我们一起打的辞职报告拿了工资我们现在想找老板赔偿我们现在该怎么办...
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我在青岛某酒店已经工作正明天就正6个月了 ，我刚到公司时候是旺季她没时间管我们，我对工作也很认真，后来四个月期间经理下罚款单下了6 辞职必须提前30天鞋书面辞职报告，请问我这样在1个月后自动离职，按照劳动法公司需不需要给我支付全部在职是的工资？搜集了一些证据，不知道足够不足够，打卡记录，罚款单，加班费 ...
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我在酒店上班已经十年 平时单位员工来往从没打过辞职报告 只需和管我们的领导打个照顾就可以 可是我在另一工作岗位上班半年了 酒店里突然扣了我工资不发了 原因是我没往公司打辞职报告 可是当时我回家时酒店并未提醒我 请问他们这种做法合理吗？我应该怎样做？...
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我是某公司的一位技术员，半年前入职的时候签订了培训协议，约定了服务期。 但公司一直拖欠我们的工资，合同约定的次月15号工资，可往往都拖欠到第三月3 及时足额支付劳动报酬的”吗？ 下面有很多中说法，有说算的有说不算的。我很糊涂。 我已经提前十天打了辞职报告，公司领导推脱不批，我就自己离职了。离职后，公司 ...
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就马上转岗，现在我不想再在这里上班了，但因为现在咨询部急缺人他不肯我马上辞职走人，以“必须提前半个月打辞职报告”再交接好才能走，起码要一个月才能 培训机构一般都是趁学生学校放假休息这段时间才能给学生安排上课，所以一般国家法定节假日我们都不能休息，但是也没有三倍的加班工资发放，只能之后调休，请问这一做法 ...
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但是属于商户的招聘的人，现在商户无故要将我调到别处，我不去，就让我办了离职。我现在只有商户员工离职交接表，和同事的证言，还有公司当时招聘我们的报纸，这些证据可以帮助我们打赢吗？还有最近她们让我们写辞职报告，我们该写吗？对我们有没有利？商户没有和我签订劳动合同，我已经工作六个月了。我们在去接班的 ...
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多月，想辞职，半个月之前我已经口头跟老板说过了，老板以需要批准手续需要时间为由，没有同意，并且说了不需要打书面的辞职报告，现在我还是想辞职，请问我 之前的工资可以拿吗？饭店里面没有跟我们进行过任何的培训也没有交过费用，我需要赔偿饭店吗？还有就是我在提前三十天交书面辞职报告的时间里面可以请假休息吗？谢谢 ...
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没批。 第二次他说可以，但是要等他招到人。我是12月23日交的辞职报告，因为 我急于回家然经理一直没给我明确的答案 在12月31号当天再次询问经 理 你走，就是要让你在 这上班的话。于是当晚我就早老板谈了，但是我们并未达成共识。（老 板在谈话时已经同意我24号走。但是我现在在那里继续工作了）于是老 板 ...
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我在厂里四年了合同到期，还在厂里上班。今年突然劳务派遣转外包工，公司这是解除或者终止劳动合同，工资待遇还是不变这样情况还有没有什么补偿？公司让我们先打辞职报告然后在签合同？我们工作地方已经被外包啦，如果我没有写辞职公司就会调岗，公司有没有权利调岗？...
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