他们都明确表示：各市县在1993年10月至2003年12月机关事业单位工作人员是否拖欠工资问题，应按省委办公厅、省政府办公厅琼办发（2001）26号和 、财政部于1988年5月27日发布的《文教科学卫生事业单位、行政机关 ‘财政包干’办法》 第一条 离退休人员经费按实编列预算，不列入包干范围。各种专项 ...
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工资实施工作中弄虚作假欺骗上级骗取了年终考核优秀的荣誉和大量调出人员及离职不在岗人员工资奖金。 眉县教育局所属各校及直属单位都有调出或离职不在岗不工作 建立公示制度。最近，国家教育督导团就防止评估验收‘两基’弄虚作假的问题发了专函，各级教育行政和教育督导部门一定要引起高度重视。今后，我省的“两基”验收 ...
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工资实施工作中弄虚作假欺骗上级骗取了年终考核优秀的荣誉和大量调出人员及离职不在岗人员工资奖金。 眉县教育局所属各校及直属单位都有调出或离职不在岗不工作 建立公示制度。最近，国家教育督导团就防止评估验收‘两基’弄虚作假的问题发了专函，各级教育行政和教育督导部门一定要引起高度重视。今后，我省的“两基”验收 ...
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工资实施工作中弄虚作假欺骗上级骗取了年终考核优秀的荣誉和大量调出人员及离职不在岗人员工资奖金。 眉县教育局所属各校及直属单位都有调出或离职不在岗不工作 建立公示制度。最近，国家教育督导团就防止评估验收‘两基’弄虚作假的问题发了专函，各级教育行政和教育督导部门一定要引起高度重视。今后，我省的“两基”验收 ...
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办法走司法程序打官司。下面有几个问题希望得到律师的帮助。 一.20年的工资拖欠按合同，比照省佛协在编人员工资待遇执行该如何 计算数额。 二.用人 又享受国家财政拨款，具有行政事业单位的性质。这样的组织机构，受到地方势力的影响还是不可避免的，这个佛教协会专横跋扈与下属寺庙的相关人员的利益冲突打官司已经不 ...
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统计部门提供的本年度当地社会平均工资标准(此标准按照人事部、财政部、国家统计局《关于国家机关、 事业单位因公致残人员护理费问题的补充通知》(人退发［1993 没按干部管理权限报批，道里分局有责任。鉴于按国家规定的相关优抚政策，拖欠丁波护理费76304.40元，情况属实，报请上级定，由相关财政给予解决， ...
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的实际表现，依据《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》第三条第四项、第五项，第五条之规定，经所主管行政领导提出书面意见，并经 中，我分别向研究所和公司写了书面申请，请求他们安排工作，补发拖欠工资，但一直无果。 5、拖欠的工资是否有补偿？ 6、我是否可以起诉公司，提起劳动仲裁，请求安排 ...
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委政府制定改革方案错误还是另有原因！我们无从得知。这28人行政编从何而来？ 三、学历问题，奈曼旗苏木乡镇机构改革考核工作方案第五项第4款中规定 ：我们强烈要求： 1、旗委旗政府恢复我们事业单位正式在编在岗人员身份，享受在编在岗人员待遇；尽快发放拖欠我们的2011年度员工工资。 2、重新审查在编在岗人员 ...
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政府制定改革方案错误还是另有原因！我们无从得知。这28人行政编从何而来？三、学历问题，奈曼旗苏木乡镇机构改革考核工作方案第五项第4款中规定 ：我们强烈要求： 1、旗委旗政府恢复我们事业单位正式在编在岗人员身份，享受在编在岗人员待遇；尽快发放拖欠我们的2011年度员工工资。 2、重新审查在编在岗人员录用 ...
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委政府制定改革方案错误还是另有原因！我们无从得知。这28人行政编从何而来？ 三、学历问题，奈曼旗苏木乡镇机构改革考核工作方案第五项第4款中规定 ：我们强烈要求： 1、旗委旗政府恢复我们事业单位正式在编在岗人员身份，享受在编在岗人员待遇；尽快发放拖欠我们的2011年度员工工资。 2、重新审查在编在岗人员 ...
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