我有急事只提前了一周，公司以没有提前一个月 公司规定提前一个月提交离职申请，我有急事只提前了一周，公司以没有提前一个月，完成了损失为由扣除当月所有工资，我该 同意了我的离职审批但是算不得数，她还举例说万一明天另一个同事找到了工作后天就要走，那怎么搞，所以说你之前通知公司你要走，而不是公司同意了你的离职...
//www.110.com/ask/question-12731516.html-了解详情
公司规定提前一个月提交离职申请，我有急事只提前了一周，公司以没有提前一个月 公司规定提前一个月提交离职申请，我有急事只提前了一周，公司以没有提前一个月，完成了损失为由扣除当月所有工资，我该怎么办？ ...
//www.110.com/ask/question-12731419.html-了解详情
我们公司是需要提前一个月提交离职申请，今年一月二十七就过年，我十二月份提前一个月交离职申请，这种我能拿到年终奖吗...
//www.110.com/ask/question-9815972.html-了解详情
本人在前任公司任职财务一职，已提前一个月提交离职申请，财务主管也口头答应离职，而且已跟新来的财务交接了工作，新来的财务也已签了工作交接单 我回去帮忙交接，但我已找到新工作拒不回去，然后总经理以内部审计账目有问题和不配合交接清楚工作且总经理未批准离职为由拒不支付本人工资，请问下我怎么办？申请劳动仲裁胜算 ...
//www.110.com/ask/question-7077976.html-了解详情
签了劳动合同我提前一个月提交离职申请，但只过了一个星期公司就叫我可以离职，在商量下说好补齐我一个月的工资，现在又已我自己提的离职为理由说我只上15天班，还有15天没上班只给我发上班时间的钱，我该怎么办，公司提前让我离职是不是应该给我补偿啊...
//www.110.com/ask/question-4560979.html-了解详情
签了劳动合同我提前一个月提交离职申请，但只过了一个星期公司就叫我可以离职，在商量下说好补齐我一个月的工资，现在又已我自己提的离职为理由说我只上15天班，还有15天没上班只给我发上班时间的钱，我该怎么办，公司提前让我离职是不是应该给我补偿啊...
//www.110.com/ask/question-4560952.html-了解详情
你好，我和公司签的劳动合同上写的是合同没有到期要提前一个月提交离职申请，并且工资按最低工资标准结算工资！这合法吗，我提前一个月提交离职信可以拿到全部工资吗？...
//www.110.com/ask/question-14974575.html-了解详情
目前是在一家私立学校工作，当时合同是签了一年，我现在提前一个月提交离职申请，但甲方的人一直没我给我答复，合同里有写着要经甲方同意方可离职。但我现在有特殊原因需要离职。我想问的是我就算提前一个月离职，甲方不同意的话还是走不了吗？...
//www.110.com/ask/question-14050143.html-了解详情
公司规定提前一个月提交离职申请，我有急事只提前了一周，公司以没有提前一个月，完成了损失为由扣除当月所有工资，我该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-12731404.html-了解详情
转正后，我没有提前一个月提交离职申请，只提前三天提交，公司有权扣我上月的工资吗？...
//www.110.com/ask/question-6729932.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务