合同金额是RMB3000,经过"人事小姐"的解释才方知原来公司只是在深圳的一家外资代表处,公司为了给员工少交社保,让公司所有员工和中智签了一份假合同即工资统一为 一份真实工资的合同并加盖公司的公章应该没有问题了,所以就同意签署了与中智的假合同。 就这样我一如既往的和往常一样去新公司上班,每天第一个先到 ...
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社保，由于公司为在1月为我交上社保钱，所以老板说，没有买上的月份公司会把公司应该缴纳的部分一银行卡转账形式补助给我 2018年3月15日： 老板娘表示 2018年2月的薪资，由于有个春节假期，公司放假时间比国家的法定节假日要长，那么在本人没有请假的情况下，公司应该是按月发放工资还是按日发放工资？ 7. ...
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设施。 2008年11月因90岁高龄父亲住院病危，（母亲八十多不能照看父亲）本人为有效长时间照看老人特申请要求按（国务院令第111号）《国有企业富余职工 对加工质量的重视？高级技师本属生产一线技术管理人员，应该归公司行政主管部门直接管理，我没有看到公司文件精神，没有申请、不是自愿、更没有要求。分厂克扣 ...
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在原单位属于公司的正式员工，已签订了正式的劳动合同3年，但是由于上班时间长，工作环境差，医保卡什么的都不发·找了很多次都推脱·其中工资 劳动合同会自动解除吗？证明应该怎么弄····还有原单位交的社保什么的交了一年多··走的时候社保都没办理·· 现在他们也不给弄···新单位要社保号·可我什么都不知道· ...
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