家中有事没有请假就直接旷工了，听说三天就算自动离职，我和公司签了一年合同，正常离职应该是提前30天，而且还说什么违反约定解除合同的要赔偿损失，我想知道我本月上了24天班，还有服装押金扣在公司，自动离职的话工资和押金能拿回来吗？ 另外，劳动法说的“用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生 ...
//www.110.com/ask/question-1018026.html-了解详情
今年国庆节我有三天没去上班（10.3-10.5），也没请假，今天（10.6）去厂里上班，老板却说我是旷工属自动离职，请问这样的说法合理吗，我八月和九月份的工资能拿到吗？谢谢我所在的公司未与我签订任何劳动合同，我能借此向公司要求支付双倍的工资吗？...
//www.110.com/ask/question-655657.html-了解详情
我们单位工资都是这个月工资下个月七号发放，然后都有签劳动合同说旷工三天属于自动离职是没有工资的，那么我能拿到我这个月的工资吗？我这个月上了二十天班 单位不给我工资，找劳动局又不管，我需要怎么做，才能拿到我这个月的工资...
//www.110.com/ask/question-7710319.html-了解详情
15号写的离职申请 我说我车票买到下月的9号了 要提前办离职 领班答应了 这个月1-3号放假 4号我没去 但去上班的都回来了 5号没去 6号去申请辞职 他们不给批 我就回来了 他们说今天野是旷工 这都旷工3天了 我78号野没去 我上月工资能拿上吗 我9号的车票 10号发工资 怎么办上月的工资 ...
//www.110.com/ask/question-5909680.html-了解详情
我因为有事，又10天没能到厂里上班，结果厂里说我自动离职把我开除了，我能拿到工资吗？可是厂里的科长说因为是我旷工在先，所以把我开除，工资就没有了，我要跟科长怎么要工资？...
//www.110.com/ask/question-124623.html-了解详情
各方面都不好，在10月28前3天左右提出辞职他们不批准，我于29日就没有去上班了。请问我能拿到10月的工钱吗？现在他们以我做成公司损失，没办好手续，还说公司规定员工旷工3日当自动离职不给工资。我该怎么办？我只是要求拿回10月的工钱。...
//www.110.com/ask/question-749354.html-了解详情
申请。因为规定是必须提前一个月交，所以他就在四月二十日提交了辞职申请！但是在五月十一日开始旷工，直到五月二十一日才来办理的离职手续。请问在4月21日到5月11日的上班工资还会拿到吗？厂里规定旷工三天算自动离职处理。请问我朋友能不能拿到4月21日到5月11日的工资？每月五号 ...
//www.110.com/ask/question-3907122.html-了解详情
我五月份月底交的辞职 人事那边不批 请假也不肯 如果我旷工三天 被开除 是算自动离职还是被开除 我还能拿到工资吗（入职的时候没有签合同）公式机制里面有一条 自动离职规定：员工无故连续旷工3天者公司视为自动离职 自动离职者公司不予发放所有工资。 这条可以成立吗...
//www.110.com/ask/question-3910887.html-了解详情
上个月做满了一个月 这个月月初开始旷工到自动离职 这个月还没有工资 一天旷工扣三百 合同违约金没做满三个月扣三百 那我上个月的工资还能拿吗 是不是只用付给他三百块 每个月十五号发工资 那我自动离职后是第二天能拿工资还是怎么样？...
//www.110.com/ask/question-12758796.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务