月我工资和4个月保险，加班不给加班费。从事有毒有害工种10年，社保没申报，劳动局没备案，公司没建档，55岁退休都退不了。不知去哪讨公道我们是社会的 危害因素分类目录》第三条化学物质类，及《特殊工种名录》化成工中均能找到属有毒有害的工种依据。不将私企纳入政策范围是对企业的歧视，违反了《行政许可法》公平 ...
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没有违法乱纪的行为。就是一条没有法律依据和人情味的规定：在民营企业从事有毒有害工种的人，不能提前退休的，而国有企业是可以，既然这样的不通情理，今后国家不要允许 民营企业得不到保障，这不是企业的行为，是法律法规的严重滞后的原因，最倒霉的是广大的打工者，制定政策的人观念不超前，或者说没有深入群众中去。无论 ...
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我从事铁路充电工种，工种算是有毒有害类的吧，含有（铅.镉.镍等5重有毒重金属)请问国家有什么法律法规对我们进行保护？这些金属对人体有什么坏处？我们的退休年龄是否能提前？退休之后有什么福利政策？...
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暂时无法处理此事，直到同年6月初，经过本人的申请和本单位的证明符合特殊工种待遇，但此后人社局养老科,以无法参照小氮肥的生产流程为理由， 领导相继出差,至今未回,故至今未能处理,现市政府出台放权政策,关于职工提前退休的放权的规定!(本人从事有毒有害气体工作岗位16年,按相关规定8年符合条件) 请问:放权 ...
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暂时无法处理此事，直到同年6月初，经过本人的申请和本单位的证明符合特殊工种待遇，但此后人社局养老科,以无法参照小氮肥的生产流程为理由， 领导相继出差,至今未回,故至今未能处理,现市政府出台放权政策,关于职工提前退休的放权的规定!(本人从事有毒有害气体工作岗位16年,按相关规定8年符合条件) 请问:放权 ...
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进行体检，并建立职工健康档案。对患有职业病的职工，要及时给予治疗和休息，并调离有毒有害工作岗位。乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗按国家和省市有关规定执行。 哺乳期内的； 5、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； 6、法律、法规规定的其他情形。 (五)解除本合同后，甲乙双方在七日内 ...
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