应届毕业生，还没有拿到毕业证，试用期过了没有提出转正申请，也没有签劳动合同，需要提前多久提出辞职？...
//www.110.com/ask/question-16240334.html-了解详情
没签劳动合同，要辞职需要多久才可以辞职？工资每月15号发上一个月的工资 问部长说是一个月后才可以走人 能提前走人吗？从六月五号到八月二十号 能提前走人吗？工资的话怎么算？...
//www.110.com/ask/question-1857814.html-了解详情
我上班一个多月了，没有签劳动合同，底薪一千，提成按百分之四拿，(她只是口头答应，没有签订书面协议)春节老板不给放假也没说给补偿，压了一个月的工资，说是要压一年，我这第二个月没到30天呢，现在跟她说辞职有工资的吗？压的那一个月工资还能拿到吗？需要提出书面辞职报告吗？要提前多久？...
//www.110.com/ask/question-10374119.html-了解详情
我上班一个多月了，没有签劳动合同，底薪一千，提成按百分之四拿，(她只是口头答应，没有签订书面协议)春节老板不给放假也没说给补偿，压了一个月的工资，说是要压一年，我这第二个月没到30天呢，现在跟她说辞职有工资的吗？压的那一个月工资还能拿到吗？需要提出书面辞职报告吗？要提前多久？...
//www.110.com/ask/question-10374057.html-了解详情
在一个小企业上班不到两个月，到现在也没有签劳动合同，如果要辞职需要提前多久呢？如果老板不同意怎么办？...
//www.110.com/ask/question-12047632.html-了解详情
前提条件：进厂没有签劳动合同前提什么都没交代。（只知道第一个月保底1800包吃、第二个月按计件；只要有货工作就没放假，工作时间8点—12 的都没有！ 我们能得到所付出的酬劳吗？ 旷工两天需要怎样赔偿？到底谁是谁非。 ，提前半个月口头辞职~半个月后再次交代离职需要赔偿厂家吗？ 我们都才二十二岁左右 哪位 ...
//www.110.com/ask/question-2472168.html-了解详情
我于2015.7.12进公司，2015.9.30提出离职。期间并未与公司签订劳动合同，公司也从未告知我公司的规章制度并签订。 9.22-9.25因为身体原因，每日 有聊天记录截图） 3.由于对法律不了解，公司也未提前告知辞职需要提前多久，我这样辞职需要赔偿公司的损失吗？（有与同事的聊天记录证明公司在 ...
//www.110.com/ask/question-5061875.html-了解详情
我于2015.7.12进公司，2015.9.30提出离职。期间并未与公司签订劳动合同，公司也从未告知我公司的规章制度并签订。 9.22-9.25因为身体原因，每日 （有聊天记录截图） 3.由于对法律不了解，公司也未提前告知辞职需要提前多久，我这样辞职需要赔偿公司的损失吗？（有与同事的聊天记录证明公司在 ...
//www.110.com/ask/question-5059612.html-了解详情
我想问一下我是通过中介去厂里上班的临时工，并没有和厂里或者中介签劳动合同，现在临时降工价，我想辞职 但是厂里规定要提前七天，我想问下 ，像我这种辞职需要多久 ...
//www.110.com/ask/question-15156523.html-了解详情
到工作1个半月了，一个月的时候已经转正了，但是还没有签订劳动合同，现在我想辞职，请问要提前多久才是合理的！麻烦帮忙解答下，谢谢...
//www.110.com/ask/question-735166.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务