,已满两年了,两年中法定假日上班从没给过加班费,也没有给我加班费,更没与我们签让劳动合同。我现在不想再这里工作了,我相通过法律维护我自己的权利,但我有以下几个问题不明白,请教大家: 1,我如果去仲裁委员会申请仲裁,多长时间可以?60天吗?如果不行,再通过法院,又需要多长时间? 2,我 ...
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。另外公司说,你们都是新公司 的大小股东,不用和公司签定劳动合同。就这样,直到现在,劳动合同还没签定。 事情就是这样的。我现在想问问几个问题: 1. 还是不违反? 3. 如过公司不签定劳动合同属于违法的话,那么我在离职以后,从离职后开是算起多长时间内去劳动部门投诉算有效投诉? 4. 公司的关于两年内 ...
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仲裁是不受理的,签订了协议书形成事实后可以通过法律程序讨回公道。公司从时间、地点、行为都有意向错误的方向引导了我们,就是说协议书可以先签字,后对 情形的,应当认定有效。前款协议存在重大误解或者显失公平情形,当事人请求撤销的,人民法院应予支持。阐明;劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续达成 ...
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情况下4、之前我们向仲裁做了咨询,回答没有签定解除劳动关系协议书,立案不受理。仲裁是劳动者与用人单位就劳动争议维权的专业机构,在我们坚信不疑的情况下。距离解除劳动合同日仅有7天的时间即到了极限于12月23日才被迫无奈在协议书上签字,绝不是我们真实意思的表达。庭审认定 ...
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