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教了十几年书,至今未能转正,现在学校签订劳务合同,一签两年,教了十几年,学校一直没有给购买社保,担心的是,现在签了,前面的社保没得补回给,如果坚决不签,假如学校解雇是不是可以追回以前的社保,应该签吗?请给相信的解答,谢谢!...
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老师,您好! 大四通过学校招聘到水电四局设计院,毕业后签订劳务合同,领取了就业补助金8000元以及报销了一些住宿体检等费用等,签订劳务合同为五年,试用期为六个月,从2018.7.10号开始。现在因为被分到工地后由于各种原因想辞职换一份工作,请问需要赔偿公司多少钱?...
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培训学校正式上班,试用期是3个月,但是没有到3个月公司就给转正了,但是没有买社保,也没有签订劳务合同。领导说学校工作满一年以后才买社保,2010 工作时间,每周工作6天,每周休息一天。除国庆7天长假和春节放假2周,其他假期都没有,也没有周末双休。现在辞职,除了需要提前30天给学校提交辞职报告 ...
//www.110.com/ask/question-384625.html-了解详情
一下,现在有一个事情非常困扰所就读的是一家国企的技工类学校。(酒泉钢铁有限责任公司)。我们是3月份,由酒钢公司人力资源部统一选拔,统一体检, 当初的承若就是7月初签订劳动合同。可是现在,突然出现一个汇杰人力资源有限公司,与我们签订劳务合同。自始至终,我们的招工,包括学校也没有告诉我们有这样一个 ...
//www.110.com/ask/question-138596.html-了解详情
说试用期三个月,并且未签订正式的劳动合同现在已经满了3个月了,单位签正式合同,请问是否可以要求学校补偿之前2个月的双倍工资 还有 的工资是基本工资加课时费,课时费部分要求无论多少都交百分之八的税,除非你用相等的发票给学校。请问是否合理 参照劳动法,用人单位自用工之日起超过一个月不满 ...
//www.110.com/ask/question-2688966.html-了解详情
,实习结束后跟公司签订劳动合同,需在公司工作三年, 学校并未参与。 培训只是在公司内部进行 , 并未进行专业培训 。 实习结束后,与公司签订劳务合同(3年)。现在走(工作11个月) 他陪培训费6000元 , 公司的聘请的律师说,跟公司签订的协议是未 ...
//www.110.com/ask/question-1603879.html-了解详情
半个月左右学校有事规定一定返校,不得在外实习,所以直到7月份毕业才重新回到公司上班,但是一直没有签订劳务合同,所以不知道那份保密协议是否有效,现在因为个人原因 需要遵守保密协议中的规定,两年内都不能再从事同样的行业?希望能得到详细点的回答,感谢! (补充:有演出经纪人认证,是合法文化类演出经纪)...
//www.110.com/ask/question-661186.html-了解详情
大专学院的在校实习生,现在在重庆一家公司实习,我们是在学校经过中介公司介绍并签订了三方协议来到现在的这个公司实习的,直到现在我们也没有签订劳务合同现在想申请离职,并且填写的离职时间是三天之后,但是公司的意思是至少一月之后才可以走,想知道我们是必须按照公司的 ...
//www.110.com/ask/question-3220059.html-了解详情
个,现在辞职有没有经济补偿,应该怎么办?是找劳务公司还是这家国企呢,工资经常拖欠,工作强度也大,加班太多,这样一直签订劳务派遣合同合法吗,辞职有无经济补偿...
//www.110.com/ask/question-12206338.html-了解详情
拟招收1000名学员,3个月裁掉30%,好像是陆续裁掉这些学员,而我们没有签订劳务合同,工资是按照实习工资发的,前一阵有一个学校的学员因工资过低去 的产品的人负责。国定假日加班也没有加班费。而现在2012年5月18日,学校方面对我们说我们交劳务合同的复印件,好6月底按时发放毕业证,6月10号之前 ...
//www.110.com/ask/question-1001683.html-了解详情
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