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劳动纠纷
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合同
的
违法
之处,重分奖励。
在甲方工作期间,享受符合国家、铁道部及甲方规定范围内的各种保险、福利性补贴、
假期
。 2.乙方患病或非因工负伤,医疗期按国家规定执行。 3.乙方在甲方 受甲方派遣从事其他临时性工作(如抢险、救灾等)的,乙方必须服从甲方的调整或派遣。 七、
劳动
合同
终止
、解除的条件 1.
劳动
合同
期满或者甲、乙双方约定的
劳动
...
//www.110.com/ask/question-1789591.html-
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