乙双方各自承担应缴义务，以及共同商定缴款方式 甲方为乙方提供以下福利待遇 社会保险 通讯费 交通补贴】 我们问公司买保险没 公司说只给我们买了意外伤害保险 说而已 请具体说明下几个问题 1 如果他们没买 我能得到什么补偿？ 2 社会保险包括哪些？ 包括的是全部都要必须买还是只买其中之一？都没有回答 ...
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年1月起至现在！补买的保险收据开的是为个体户！请问各位律师大人：社会保险包括那些保险！养老保险和社保有没有区别！个体户和事业单位所买的保险有什么不同！单位为职工所买保险金额有没有法律规定！像我这样单位应该为我买什么样的保险！是按那类法律为依据！ ...
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时候我还要求补回加班费，只是对方律师很精明，欺负我们普通人，说我的1600底薪已经包括加班费，是月薪制。本来我仲裁要求是赔总额3.2万，现在判下来了只有1.7 双倍工资和几百块的加班费，还有就是补回10个月的社会保险。但现在他们上诉了，我该准备些什么？还有既然他这么狠，我也要举报他逃税，请问有什么途径 ...
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用工协议和劳动合同有什么区别？ 用工协议都包括具体什么内容？请问：劳动合同中没有社会保险这一条款，那是否也同样具有法律效力吗？...
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扣除我一千多的社保费，平时已从每个月工资里扣除56元，不知道什么原因，请问合法吗？应该怎么办？每个月工资是800元，不包括奖金，每月发744元，说是扣的保险，但从来没有见过什么保险卡，现在辞职了又扣这么多保险费，合法吗？我在该单位工作3年，合同今年满，保险费每月都扣，但 ...
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合同的邮件，和我谈话的录音，门禁卡注销的录像，和网管人员的对话录音，包括什么时候注销的门禁卡，谁让他注销的的相关内容，而且我一月份的公积金给我停交了！这样的情况我应该怎么办才好？很无助！我现在孕28周了！在2007年12月1日到2008年3月1日期间为试用期，公司没有给上社会保险...
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休息日和法定节假日的工作是否会被认定为加班？ 如前文所述，我的工作内容中包括“场所门卫”、“管理扣押的违章车辆”两项内容，此两项工作内容决定了我几乎全年 每日元”，乙方即为我，此条款是否违反相关法律法规？ 疑问四：没有按规定缴纳社会保险该如何处理？ 在2007年8月1日签订的劳动合同中有一条款为“甲乙 ...
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，经向社保机构咨询后，答复不能补交。 2、如果企业以现金方式补偿，有何法律依据没有？应如何补偿，以什么标准补偿？从时间开始补偿，是从他参加工作时开始补还是96年劳动法出台后补？ 3、应缴的社会保险是否一定包括医疗保险吗？如果是，如何补偿？ 该员工的简况： ...
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3．乙方放长假期间，甲方按目前标准继续为乙方缴交社会保险，5月所需费用各自承担己方部分，6月起所需费用（包括应由乙方缴交的部分）由甲方承担，但国家 恢复正常上班之日止期间，仍按上述乙方放长假期间约定执行，但该期间的社会保险费用（包括应由甲方缴交部分）均由乙方承担，届时乙方应按甲方要求支付给甲方。 5． ...
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