结果有变动没有更改合同 -法律咨询搜索

我写的上诉状，这样行吗？

合同，被上诉人未给上诉人，且之后被上诉人未经协商多次变动上诉人的岗位、工作地点，未签过变更劳动合同。二、一审法院判决中总结本案争议的焦点问题是和休息办法”既要有与工会和劳动者协商的民主程序，还要取得劳动行政部门的许可证。所以上诉人认为企业实行综合计算工时制自定的“工作和休息办法”没有民主程序和取得 ...

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