试用期工人急辞工公司是否可以扣工资？急！...
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我在中山，我想咨询一下我进公司一个多月了，还不到两个月，进厂的时候签的合同是两个月的试用期，但是我要辞工这垃圾厂里说要做满一个月，然后 这样的情况我能不能找广州那边的劳动局帮忙？还有就是劳动合同这么么都没签下来给我，是否等同无效的合同？ 我之前打过电话去中山市劳动局说过这情况，其实这里好多人都是自离的 ...
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经理说我做事慢之后，被无缘无故要求辞工。因辞工不是自愿的，本人拒绝写辞工书，被放假已有三天。上头扬言，我不辞职就一直放我假。他们这样做是否合理。我在公司工作已有三年，是通过了试用期，签了合同的。这三年里，我从单工考上了全能工；期中，又曾多次获过公司的 ...
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我进厂签了3年劳动合同，试用期6个月，后来表现好2个月后转正，转正后与公司签署的正式劳动合同有一个补充协议，上面写着要提前3个月辞工，否则不发工资。我提前一个月辞工是否算违约？是否可以领到我应得的工钱？ 补充协议的内容为： 乙方提出终止本协议 若乙方提出终止劳动 ...
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公司失误未于员工签订劳动合同，试用期内找员工签订，员工拒签说已经辞工，辞工可是以后已满试用期，员工辞职后要求赔偿两个月工资....
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你好！请问我是某间公司的职员可我在试用期1周后辞工了，厂方合同以3000保底计件的，请问在1周期间是否安计天还是计件算出员工的工资收入？现在厂方批准了可要到月底再发工资，请问有这样的条件吗？我该如何维护自己的利益？...
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我在某私人上班，没有签订劳动合同，现在想辞工，但公司以试用期3个月没有到不给予辞职，公司还说可以自离.请问我怎么样才可以拿到工资....
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3月10日进入珠海某装饰公司，担任软装设计师。31日验证怀孕，但这并不影响工作。老板娘以我怀孕就不符合录用条件为由，强迫我辞工。并说没与我签订 那么多天公司才认为我不胜任工作（实际是因为我怀孕想辞退我）是否合法，试用期一个月后不签合同是否合法，可以要求补偿经济赔偿，应该要求多少？没有签定合同的经济补偿 ...
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的合同，试用期到2月28 日结束，10月份才帮我交综合保险，这样合理吗？试用期为半年，真正的 试用期是从进入公司算还是按照签合同算呢，我3月3日被公司解雇，算不 算正式工呢，应不应该给我一个月的补助呢？公司说我刚过试用期3天不 给补助，我觉得应该是一个月多3天，而且我觉得应该8月份就给 ...
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本人是公司，公司试用期内辞退了一名做平面设计的员工（试用期3个月，在45天时辞退的），现在他告到劳动仲裁要求公司给予8000元补偿（工资是4000元，辞工到期的工资已经支付），理由是公司没有签订劳动合同。公司之前都是过了试用期再签合同，查了一下劳动法，是有一项要在一个月 ...
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