试用期没有提前三天提出辞职，需要交违约金吗？？因为刚刚来这个公司，然后说的有两天的培训，三天的试岗期，这五天是没有工资的，只有试岗 加班。因此我想辞职，但是因为试用期合同上有一个试用期间离职，需要提前三天提交申请，若违反需要交纳200元违约金，而且200块是从工资里面扣的。但是我现在实在是熬不下去了， ...
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教师可不可以辞职，学校有没有权力不放人，或扣留档案，辞职后要交违约金吗？还有就是我可不可以再考老师了，现在教书的地方离家好远，想考回家教书。这是 甲方的有关规章。 4、 试用（聘用）期满后，根据用人单位工作需要，按有关政策办理正式聘用（续聘）手续，每次签定聘期为伍年。 5、 协议期间，如遇国家人事政策 ...
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合同，试用期三个月，不到两个月的时候由于个人原因辞职，到现在一年多了，公司一直压着我的档案不放，还让我交违约金，还要我把那两个月公司给我交五险一金补上，我想问一下这合理吗？违约金我要交吗？五险一金是签合同之前公司答应给交的我辞职后这个还需要我补给公司吗？ 还有要是必要时请律师协商的话在威海律师费 ...
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试用期是7月13日至9月12日，说试用期可以随时解除合同，我于9月11日上交辞职报告辞职，但人事部让我赔偿5000元违约金和2000元的培训费，我该怎么办？（当初单位让我们交了5000元保证金，毕业证和学位证原件也被收上去了）...
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，工作时间未满私自离岗或被开除将不支付之前所有工资，并赔付违约金五千元，辞职或请长假需要提前一个月写申请，泄露学校信息罚款一万元。 四、甲方的 义务 1．甲方的权利 a．有权要求乙方遵守国家法律和学校各项规章制度； b．在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。乙方的行为给 ...
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月考进学校的，从2016年9月正式上课，试用期是1年，服务期是5年，但在试用期间没有单位签任何的合同，我现在还没有过试用期可由于各种原因想辞职重考，当 万的违约金说进了学校免费为我们培训了，收的2万元是培训费。请问我在试用期间可辞职参加考试吗？我需要交2万元的违约金吗？向我收2万元的违约金合理合法吗？ ...
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