请问员工离职日期已到公司却不给员工办理离职手续还单方面推迟员工离职时间是否违法，员工该如何处理？...
//www.110.com/ask/question-11646034.html-了解详情
竞业限制范围和期限，但其回复邮件表示对期限不满，而人事的确没有就此事再给员工进行过正式的明确回应，只有一份公司领导给人事的建议，但当初抄送了员工。请问此抄送给员工的“沟通建议”是否可作为最终的官方回复？根据员工与公司签订的竞业限制合同，具体竞业期限的确可以由公司单方面在员工离职时进行评估， ...
//www.110.com/ask/question-6331373.html-了解详情
请问员工离职，企业未缴纳社保，员工离职后可以申请补交社保赔偿吗？...
//www.110.com/ask/question-16090318.html-了解详情
请问员工离职前公司已经定好了出差机票，但是现在员工突然提出离职，机票无法退，这个费用应该有谁承担？为什么？...
//www.110.com/ask/question-14602556.html-了解详情
你好，请问员工离职了（员工为公司副总），如果不签订竞业限制，怎样约束员工不泄露公司内部机密？离职时也没有签订保密协议...
//www.110.com/ask/question-11133379.html-了解详情
请问员工离职公司以工作中失误为由不支付工资，这个损失需要员工承担吗...
//www.110.com/ask/question-15843383.html-了解详情
你好，请问员工离职，老板不归还员工证书原件，甚至在本人不知道的情况下随意变更证书持有人，是否可以承担法律责任？...
//www.110.com/ask/question-14217983.html-了解详情
律师您好，请问员工离职用人单位没通知员工直接将其处分单和照片公示算侵权吗...
//www.110.com/ask/question-14013092.html-了解详情
请问员工离职做后一个月厂里是扣员工两个月社保吗？苏州市...
//www.110.com/ask/question-11320265.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务