要到8月25号到期，当初我以为会被本省的学校录取，所以就签了，没有想到被外省的录取了，然后那个学校是8月18号开学，我今天辞工，老板不让，说是合同未到期，这个月底要交货，不让我走，还不给工资，说是如果我坚持要走的话，底薪是1100，当初签的合同时80/天 ...
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过他们谈话)，这样我也不服没有补偿就交接工作，僵持到29日我又主动办了辞职手续，觉得这样实在没意思，后面想想我不服，这样走了，遂提出仲裁，但仲裁不支持我 经济补偿金是否可以？ 2）强行交接工作能成为对方辞退我理由及成为我辞工是被迫的。 3）未签劳动合同的工作一个月能要求双倍工资。 我手上有的证据是劳动 ...
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可以不来。8月4日中午，该法人要求我提供我需要的赔偿（两年度防暑降温，2N+1辞工赔偿，欠缴公积金等）.8月5日上午，该法人找我约谈，说我提出的 ， 1、我怎么才能在劳动仲裁立案 2、能否主张2N+1的赔偿 3、能不能主张合同到期后未和我续签新合同这期间双倍工资的赔偿 4、能不能主张从我入职（2014 ...
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