今年过年公司提前放假,放假前公司并没有提前告知不带薪,今天问了才知道不带薪,公司应不应该给我发这笔钱...
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过年公司提前放假，公司不发放生活费或最低工资且强制员工按事假请假，公司违法吗？...
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去年公司提前半个月放假过年，放假期间没有工资，今年跟公司提了一下，公司答应我说放假照常算工资，但是今年公司提前十天放假却让我自己一个人坚守岗位到最后一天这样子合理吗？...
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公司因没事做决定提前放假，12月1日放假到元月10号，若不辞职过年必须到这里上班，很多员工本可以拿到年终奖，员工却被迫提前辞职，月底辞职还要扣2个月社保，这是要闹哪样。公司大概1万人，被迫辞职百分之80，这样公司可以少发几百万的年终奖，却让很多我们这样的农民工少了很多回家的钱 ...
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富士康科技公司因过年放假超出法定假日五天，公司提前两个月强制用员工双倍加班补超出的假期，而且放假那十几天不让员工请事假，请公司这做法对不对？...
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公司过年提前放假，年后上班发二月工资把我们多放假时间扣了。合法吗...
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过年公司要到除夕才放假，过年回家请假提前一月已提出，现在不批，不上班算旷工吗？...
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我想问下，就是公司从1月26日就要提前放假，原因是老板要回老家过年，提前放了好久，这段时间公司需要支付员工工资吗？...
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你好！临近过年公司没有发公告的形式告知我们10号放假！但是公司提前给我们填好了请假单！要求我们签字！我和几位同事没有签字！我们上层告知我们要么签字要么离职！请问我该怎么做！...
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