了，第二天感觉明显不适，第三天周末才有空到医院看。 看了几个科室，医生最后才说是颈椎病发作，软组织受伤。经过近一年的治疗休息，现在还不见好，有时还加重，期间有过误工病假等，现在休息在家。 被打之前从来没有这样明显的颈椎病症状，这些相关的费用对方应该赔偿吗？1.轻微伤或轻伤的标准是 ...
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我单位有个员工，4月终止劳动合同，从3月起，他以有颈椎病为由请病假，现在他在休假期间又摔伤了，病假条的请假原因肯定变了，医疗期还用重新计算么？是否累计就可？我想问的是，颈椎病为由的病假（有医生开具的病假条），和摔伤为由的病假（有医生开具的病假条），两个医疗期可以累计计算么？...
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今年6月份颈椎病请了一星期病假，医院也开了电子病假单，然后交给单位，但单位领导说我们单位没有病假只有事假，所以这一星期病假就算事假没有工资。但从网上查到劳动法里有一个医疗期，但说的都是长期住院的病假。我这一星期的短病假能按医疗期算么？有80%工资么？如果算的话电子病假单已经交给单位了 ...
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咨询关于工作中相关问题 1.工作时间超时 工作时间为十二小时制 每月平均大概工作二十天至二十二天 时常有拉晚情况出现 请问这每月每天算超时工作吗？2.病假事宜 我有颈椎病 需要提前申请休班治疗 单位只批了十天病假 请问颈椎病应该能申请多长时间病假 我的 ...
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我是从去年6月1日开始歇的颈椎病的长期病假，到今年6月1日到了医疗期，做了复工鉴定可以上班，到上班后，每天还是12小时的工作量，看显微镜， 那种，我在这个工厂干了12年，我17岁学校分配到里工作，我进厂子时根本就没有颈椎病，因为长时间一天12小时看显微镜才造成我现在这样，我在厂子12年，没有任何的问题 ...
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请描述您要咨询的问题……我在韩企品质检验工作七年，今年查出患了颈椎病，一直休病假，现在医疗期满，单位通知我上班，可是我的颈椎病还没好上不了班，单位说不上班可能按旷工处理，我想继续交病假条，单位说不发病假工资不上保险，旷工三天就按自动离职了，我现在应该怎么办？...
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我是一个工人 我去看颈椎病提交了大医院的证明 我们厂长说颈椎病不算病假 这算不算病假 我改怎么办...
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您好，我在7月7日找朋友帮忙开了两周的病假，诊断为颈椎病，7月20日，去医院做的检查，X光片显示是颈椎病，请问这两周的假条能算假病假条在7月25日将对您本人下达实施逮捕命令逮捕您押送到（北京人民法院）开庭，请您或您的律师到庭听审。如需解除诉讼请联系010597969...
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病假5年了、我是公交司机、患有颈椎病和脑供血不足、肾病、皮肤病、单位让我做丧失劳动能力鉴定、不知能否通过、如不通过、会被解除合同吗？我工龄23年、今年45岁。如鉴定能工作……我还能继续请病假吗？谢谢...
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本人今年五十四岁，在外企工作十四年，去年颈椎病手续病假五个月，现合同到期企业裁员，请问企业该怎么补偿？另外补偿时算十二个月的平均工资时病假工资在一起算合法吗？...
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