注意合同中所约定的违约金是否合法，因为北京市地方法规明确规定有违约金不能超过员工正常工作的情况下前十二个月的工资总额。超过部分，法律将不予认可。2、进行工作交接，并拿到离职交接单交接单应该一式两份，公司与员工个人各执一份。应当注意，员工应当拿到一份原份，而且此原件经过了双方的签订或者 ...
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掌握其物品情况，了解其有无上下级单位可追讨，了解对他们公司有影响力的重点人物，掌握他的习惯付款时间。 经营人员异动马上要求对方书面确认。 交易达成之后，要 钱货后，业务员便可以促使其就范了。 26、委托追债公司讨债 27、责令债权当事人追债 有些不正常的业务成为烂账，系有关人员或因贪小便宜而使公司吃大 ...
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掌握其物品情况，了解其有无上下级单位可追讨，了解对他们公司有影响力的重点人物，掌握他的习惯付款时间。 经营人员异动马上要求对方书面确认。 交易达成之后，要 钱货后，业务员便可以促使其就范了。 26、委托追债公司讨债 27、责令债权当事人追债 有些不正常的业务成为烂账，系有关人员或因贪小便宜而使公司吃大 ...
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的款项，不管是哪种情况，你这样做了，会对你的收款工作带来积极的作用。 适当地与客户的财务人员搞好关系，经常送他们一些礼品。虽然他们对你的销量 ，掌握其物品情况，了解其有无上下级单位可追讨，了解对他们公司有影响力的重点人物，掌握他的习惯付款时间。 经营人员异动马上要求对方书面确认。 交易达成之后，要经常 ...
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案件索引：原告杨某系被告某装饰公司员工。2013年12月5日，原告在上班途中发生交通事故被送至医院治疗，入院诊断：重型颅脑损伤。2013年12月5 劳动者伤情已经稳定并能够正常工作，但却没有去做劳动能力鉴定，等劳动能力鉴定结论作出之日距离其复工之日已经相距了很长一段时间，该期间的工资待遇应如何支付;2 ...
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身亡 公司称系个人行为与其无关 法院：员工属正常履职 公司赔偿62万 2015年6月，取得摩托增驾的刘先生在北京某商贸有限责任公司购买了哈雷戴维森摩托车。同年8 并报销饮料及早餐。陈先生强调，活动当天是自己的工作时间，其骑乘的哈雷摩托车也是公司提供的。 对此，商贸公司辩称，陈先生的微信群并非公司注册的 ...
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根据其发布的《打车软件行业使用及其服务规范》，若司机抢单后未按约定时间到达预约地点，则属于迟到，迟到两次记一次违约，禁用三天打车软件。司机抢单以后 合同，司机一旦出现侵权行为，由司机自行承担损害赔偿责任。网约车平台公司的责任，只有在违反居间合同的法定或约定义务时才存在。如，平台承诺其加盟驾驶员均符合《 ...
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地点时，乙方应当服从安排。 第三条 工作时间和劳动保护1.乙方的工作时间服从服务单位的安排，工作制度按服务单位的规定执行。 2.乙方必须严格遵守国家 服务单位予以纠正。 第四条 劳动报酬乙方的工资由服务单位交给甲方代为给付。乙方在法定时间内提供正常劳动的情况下，试用期月工资为_______元，试用期满 ...
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、周末要加班，甚至连过年过节都要加班，加班似乎已经成了劳动者的家常便饭。很多公司都不直接支付加班费，而是以调休来代替加班费。那么加班都可以以 超过3小时，但是每月不得超过36小时。 劳动法规定的加班工资标准怎么样？ 用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： 1、安排劳动者延长 ...
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用人单位应该合理安排劳动者工作量。一个企业如果多数员工都需要经常加班，这不是一种正常的现象，必须引起重视。如果用人单位因企业自身生产特点无法避免加班情况 进行加班，规定员工非因特殊情况未经批准不得擅自在公司加班。要求员工充分利用规定的工作时间完成工作量，提高工作效率，严格控制加班。并核准员工加班工资， ...
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