符合所要求的条件和标准，用人单位一般都规定了长短不等的试用期。在试用期内，劳动者如果符合用人单位的录用条件和标准，双方将继续履行所订立的合同；如果 的是，用人单位不能仅仅根据劳动者有违反劳动纪律的行为，就作出解除劳动者劳动合同的决定，而是劳动者违反规章制度的行为严重到一定程度、情节严重时，用人单位才可 ...
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的前提。即投保人不付费，保险合同不生效；2、可以将投保人交付保险费作为保险合同生效的条件在合同中约定，即如果合同有约定，那么，投保人不交付保险费 的赔偿责任。一般的保险条款中都严格规定投保人未按约定交付保险费，保险人有权解除保险合同或拒绝赔偿，也就是说，只要投保人交付保险费不符合约定，保险人就有权解除 ...
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终止的具体情形，但是在实践中，对此仍有许多模糊甚至错误的认识。笔者通过本文对劳动合同解除和终止的情形稍加整理，供大家参考，如有不当之处，望指正 种情形 1、用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同； 2、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同； 3、劳动者严重违反用人单位的 ...
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劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大 本条规定裁减人员，在六个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。 ⑧工会对劳动合同解除的监督 用人单位单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会， ...
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1、租赁合同解除的相关规定 《城市房屋租赁管理办法》第13条规定：有下列情形之一的，房屋租赁当事人可以变更或者解除租赁合同：（一 ）符合法律规定或者 都明确约定了租赁期限，但由于各种原因而提前终止或者解除的屡见不鲜。出租方在签订 《房屋租赁合同》时往往设定对自己有利的条件，以便在出现对自己不利的情况 ...
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的前提。即投保人不付费，保险合同不生效；2、可以将投保人交付保险费作为保险合同生效的条件在合同中约定，即如果合同有约定，那么，投保人不交付保险费 的赔偿责任。一般的保险条款中都严格规定投保人未按约定交付保险费，保险人有权解除保险合同或拒绝赔偿，也就是说，只要投保人交付保险费不符合约定，保险人就有权解除 ...
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房屋大多是销售给他人所有并使用，符合前面商品定义中要求的条件，因此可以作为一种商品，无非这种商品具有自己的特点罢了。 二、 商品房买卖中对出卖人采用惩罚性赔偿的 ，故意隐瞒所售房屋已经出卖给第三人或者为拆迁补偿安置房屋的事实，导致合同无效或者被撤销、解除的。出卖人在出卖房屋时，不论其是故意隐瞒所售房屋 ...
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，用途违法 将导致租赁目的无法实现，合同双方可据此解除合同，并根据过错的情况分担合同解除的后果；另一方面属行政责任的提示，应告知客户用途违法将会导致 形式通知乙方，但应退还承租保证金，并对乙方的装修损失予以补偿。 十、保证金的退还条件 一般而言，租赁合同解除后，承租人结清租金、物业管理费和其他应付费用 ...
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了预期违约的概念，其中包括明示毁约和默示毁约，规定了相应的法律制度，如预期违约的履行抗辩制度、合同解除制度、违约责任制度等。具体规定有：一是明示毁约。 直接解除合同，而应先行使不安抗辩权。不安抗辩权与预期违约合同解除权有何区别？ 笔者认为：①前提条件不同。前者有严格先后履行顺序限制，即只有先履行者在后 ...
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解除合同的通知方式、通知的主要内容及有关的注意事项。 合同解除通知的方式： 无论采取何种方式，这种方式应当满足以下条件：足以证明1、你向对方发出了通知2、发出 同时，我公司将保留进一步追究你公司违约责任的权利。（或，请你公司于接到通知后三日内派人前来协商有关合同解除的善后事宜） 特此通知。 ＃＃＃公司...
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