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证明,如行驶证、驾驶证等。 第 1 页 三、证明双方当事人民事法律关系成立的证据 1、提供交警部门出具的道路交通事故损害赔偿调解终结书。 2、提供交警 、要求赔偿事项的证据 1、人身受损的,提交医院出具的疾病证明书、出院证明书、转院证明书、鉴定部门出具的法医鉴定报告、医疗费发票、伤者误工工资证明(含 ...
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证明,如行驶证、驾驶证等。 第 1 页 三、证明双方当事人民事法律关系成立的证据 1、提供交警部门出具的道路交通事故损害赔偿调解终结书。 2、提供交警 、要求赔偿事项的证据 1、人身受损的,提交医院出具的疾病证明书、出院证明书、转院证明书、鉴定部门出具的法医鉴定报告、医疗费发票、伤者误工工资证明(含 ...
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破产财产偿还债务,在某些情况下甚至还会代表破产企业参与诉讼等等,但欠付工资的归根结底并不是管理人而是破产企业,管理人在整个破产全程均处于中立的服务地位,所以 的程序行使权利,其中就包括必须向管理人依法申报债权,申报时还得一并提交有关证据,未经申报,不能在破产程序中享受任何权利,更不能参与破产财产的分配 ...
//www.110.com/ziliao/article-726348.html -了解详情
事实来看,三公司与冯某之间的任职文件、工资发放、工作内容均系独立的,各任职文件中均没有工作派遣的意思表示。没有证据显示冯某向三公司提供的劳动在用工形式 、华博阳光公司的关系认定为劳务关系,剥夺冯某在要求未签订劳动合同的双倍工资差额、解除劳动合同经济补偿金或赔偿金等方面的权利,显失公平。从司法程序上认可 ...
//www.110.com/ziliao/article-726027.html -了解详情
对于第一意见中的情形,作为劳动者可以通过其他的方式维护自身的权益,如公司拖欠工资可以向劳动部门反映,如果公司确有胁迫员工辞职的行为,员工也可以及时保存证据并 向相关部门反映。本案虽被告在辞职申请书中注明了辞退,拿工资走人。要求赔偿字样,但并没有证据证明此申请书存在重大误解、威胁、欺诈、强迫等意思表示不 ...
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廉江市检察院两次退回补充侦查,仍认为廉江市公安局认定黄用球犯罪的事实不清、证据不足,不符合起诉条件,遂决定对黄用球不起诉。 黄用球被错误羁押 委会申请国家赔偿。 裁判 湛江中院赔委会认为,湛江市检察院按2014年全国职工日平均工资计算黄用球人身自由赔偿金正确。黄用球被羁押268天,其妻起诉离婚并经判决 ...
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到底去哪儿游山玩水,还被公司实锤呢? 庭审中,被告上海必胜客有限公司提供了相应证据。宋阿姨微信朋友圈截屏打印件及公证书证明,她自2016年3月 。因被告已履行仲裁裁决事项,法院对仲裁裁决的一次性伤残就业补助金及部分病假工资不再确认。 据此,上海浦东法院一审判决上海必胜客有限公司支付宋阿姨2017年4月 ...
//www.110.com/ziliao/article-723254.html -了解详情
赔偿。 法院审理认为,该公司以贾临河在工作岗位酗酒、屡教不改,并且给单位造成损失为由作出开除决定缺乏充分证据,构成违法解除劳动关系。依据相关法律规定,法院判决该公司向其支付违法解除劳动合同赔偿金、工资等共计65916元。 单位提出停职反省 理应支付相应工资 贾临河与 ...
//www.110.com/ziliao/article-721859.html -了解详情
赔偿。 法院审理认为,该公司以贾临河在工作岗位酗酒、屡教不改,并且给单位造成损失为由作出开除决定缺乏充分证据,构成违法解除劳动关系。依据相关法律规定,法院判决该公司向其支付违法解除劳动合同赔偿金、工资等共计65916元。 单位提出停职反省 理应支付相应工资 贾临河与 ...
//www.110.com/ziliao/article-721755.html -了解详情
事实来看,三公司与冯某之间的任职文件、工资发放、工作内容均系独立的,各任职文件中均没有工作派遣的意思表示。没有证据显示冯某向三公司提供的劳动在用工形式 、华博阳光公司的关系认定为劳务关系,剥夺冯某在要求未签订劳动合同的双倍工资差额、解除劳动合同经济补偿金或赔偿金等方面的权利,显失公平。从司法程序上认可 ...
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