证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。由此看来，证据是决定当事人胜诉与否的关键。那么，在追索欠薪的诉讼中，劳动者掌握和应用哪些 的情况下，公司仅凭一句以前弄错了，是不能否定工资单中所记载的内容的。 什么证据都没有怎么办 【案例】 2016年10月9日，刘丽香基于 ...
//www.110.com/ziliao/article-720946.html -了解详情
认可。法院认证认为，顾某所提交的记录本为单方记录，且无其它证据予以佐证；而工资条及工人工资纳税表为复印件，建筑公司又不予认可；因此，顾某所举证 补助金。遂依照《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》和最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》的有关规定，作出了前述判决。一审宣判后，建筑公司不服，提出 ...
//www.110.com/ziliao/article-112239.html -了解详情
陈先生的2011年至2012年提成、油补合计20余万元 案例三：工厂拖欠工资，员工因无证据诉求遭到驳回。 原告邹女士起诉称，她于2013年3月20日 元。邹女士拒绝签订劳动合同，工厂迫于用工压力录用邹女士，即使计算双倍工资应以邹女士的基本工资为计算标准，邹女士主张的月工资4500元包含基本工资及奖金、 ...
//www.110.com/ziliao/article-724774.html -了解详情
陈先生的2011年至2012年提成、油补合计20余万元 案例三：工厂拖欠工资，员工因无证据诉求遭到驳回。 原告邹女士起诉称，她于2013年3月20日 元。邹女士拒绝签订劳动合同，工厂迫于用工压力录用邹女士，即使计算双倍工资应以邹女士的基本工资为计算标准，邹女士主张的月工资4500元包含基本工资及奖金、 ...
//www.110.com/ziliao/article-721549.html -了解详情
证；物证；视听资料；证人证言；当事人的陈述；鉴定结论；勘验笔录。 当事人对于证据的收集及其运用往往存在误区。这是因为当事人一般缺乏法律知识，容易断章取义，片面理解 ，如工资、文化学历等一般差距不大，但这并不表示就没有差距，比如直接抚养方的思想品质，会直接影响下一代的健康成长。因此，取得这一方面的证据， ...
//www.110.com/ziliao/article-311114.html -了解详情
证；物证；视听资料；证人证言；当事人的陈述；鉴定结论；勘验笔录。 当事人对于证据的收集及其运用往往存在误区。这是因为当事人一般缺乏法律知识，容易断章取义，片面理解 ，如工资、文化学历等一般差距不大，但这并不表示就没有差距，比如直接抚养方的思想品质，会直接影响下一代的健康成长。因此，取得这一方面的证据， ...
//www.110.com/ziliao/article-234419.html -了解详情
应向单某某支付2011年8月1日至2011年8月17日期间的税前工资2390.8元(计算方式400021.7513)，无须继续支付2011年8月18日至2011年8 掌握该邮箱地址及密码意图推翻泛太物流公司的上述主张，但其未提供证据佐证其上述主张;加之，单某某作为具备完全行为能力人应当对其个人邮箱密码 ...
//www.110.com/ziliao/article-722778.html -了解详情
、李柏华根据施工人员的实际工作量出具的完工单和工资证明具有证明力，在行政程序中被告采信上述证据本院应予以支持。原告称森松林公司华祥项目部的 的，依法进行救助以解决农民工燃眉之急。 3、如何舒导农民工选择通过法律途径解决工资拖欠问题 我国农民工大多数文化程度偏低，且相对处于弱势地位。大部分为小学文化程度 ...
//www.110.com/ziliao/article-704942.html -了解详情
化劳人仲案[2016]572号仲裁裁决书，裁决信和物业六合分公司向周龙支付加班工资13680元及解除劳动合同经济补偿金3007.75元。2016年8月19日，信和 和物业六合分公司支付其2015年5月至2016年5月期间的加班工资。但其相关考勤的证据由信和物业六合分公司所掌握。因信和物业六合分公司未能 ...
//www.110.com/ziliao/article-723951.html -了解详情
1800元。 第二种观点认为，李某某的同事肖某某已证明工资不固定，故在李某某无证据证明具体工资标准时应按受伤时的统筹地区上一年度在岗职工的月平均工资 多数是单位在购买工伤保险时作为向工伤保险行政部门交纳工伤保险费计算基数，并非真实的工资标准。 故综上，可以认定李某某主张《劳动合同书》是事故发生后补签， ...
//www.110.com/ziliao/article-723741.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务