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了合同。”刚从福建来沪的小陈拿出收据和合同说道。收据上,赫然写着“实习人员资料费用,代为制作费用,凭发票录用后返”。交费后,小陈始终没等到培训通知,想要 300元实习8天后可以上岗,8天内不去的话不可退钱。双方签好合同开始培训公司要求他们在8天内把产品推销出去。他的朋友与老板是同乡,老板就透露实情, ...
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了合同。”刚从福建来沪的小陈拿出收据和合同说道。收据上,赫然写着“实习人员资料费用,代为制作费用,凭发票录用后返”。交费后,小陈始终没等到培训通知,想要 300元实习8天后可以上岗,8天内不去的话不可退钱。双方签好合同开始培训公司要求他们在8天内把产品推销出去。他的朋友与老板是同乡,老板就透露实情, ...
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缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险,劳动合同一旦订立,说明新人就是公司的正式员工,签订的劳动合同年限就包含试用期,所以,试用期内用人单位也应该 劳动者,劳动者如果在试用期内提出解除劳动合同的,是否也需要赔偿用人单位支付的培训费用呢?答案是否定的,因为作为劳动者的您,在试用期内享有对劳动合同 ...
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缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险,劳动合同一旦订立,说明新人就是公司的正式员工,签订的劳动合同年限就包含试用期,所以,试用期内用人单位也应该 劳动者,劳动者如果在试用期内提出解除劳动合同的,是否也需要赔偿用人单位支付的培训费用呢?答案是否定的,因为作为劳动者的您,在试用期内享有对劳动合同 ...
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缴纳基本养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险,劳动合同一旦订立,说明新人就是公司的正式员工,签订的劳动合同年限就包含试用期,所以,试用期内用人单位也应该 劳动者,劳动者如果在试用期内提出解除劳动合同的,是否也需要赔偿用人单位支付的培训费用呢?答案是否定的,因为作为劳动者的您,在试用期内享有对劳动合同 ...
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无质量问题,都将给您进行一次保养、维修,而且费用完全由公司来负担,费用大体是您原来装修费用的2%。我觉得这样的售后服务就是实在的售后服务。 选择 有上级单位法人授权书,提供复印件要加盖公章。 5.装饰公司要有工程质量保证体系。 ⑴施工人员的挑选、培训、使用、管理办法;(查看文件) ⑵工程管理人员的挑选 ...
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某和一批同样交了8000元抵押金的人到该劳务公司大连培训中心接受培训,在培训期间,张某得知该公司对其进行的培训只是一些基本常识,根本得不到技术认定书,不 用时没有审查该劳务公司的资质,向社会传递了虚假信息,起了误导作用。法院依法判决该劳务公司与某媒体承担相应责任,返还张某的报名费、抵押金及利息等费用。...
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赔偿用人单位下列损失: (一)用人单位招收录用其所支付的费用;(二)用人单位为其支付的培训费用,双方另有约定的按约定办理;(三)对生产、 劳动合同需支付赔偿金: 1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。 2、如果公司解除 ...
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了近一个月,结果却被告知:你干得不错,但专业知识不足,公司需要对你进行培训,请先交300元培训费。当小刘对此进行质疑时,该公司却说 国家明确要求用人单位不得以任何名义向应聘者收取报名费、抵押金、保证金等费用,如用人单位违反规定收取各种费用,求职毕业生就要勇于说‘不’。一个遵纪守法的单位才能有发展前途, ...
//www.110.com/ziliao/article-126294.html -了解详情
了近一个月,结果却被告知:你干得不错,但专业知识不足,公司需要对你进行培训,请先交300元培训费。当小刘对此进行质疑时,该公司却说 国家明确要求用人单位不得以任何名义向应聘者收取报名费、抵押金、保证金等费用,如用人单位违反规定收取各种费用,求职毕业生就要勇于说‘不’。一个遵纪守法的单位才能有发展前途, ...
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