可以随意让劳动者加班吗用人单位可以随意让劳动者加班吗根据我国《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的 的；3、法律、行政法规规定的其他情形。如果劳动者违反上述规定，随意安排劳动者加班，劳动者可以采取以下方法维护自己的合法权益：1、按照劳动争议处理的程序 ...
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号工伤认定决定书。原告于8月21日向南通市崇川区人民法院提起行政诉讼，要求撤销劳动保障部门的工伤责任认定书。8月23日原告又向本院提起行政诉讼，请求撤销被告 、是主体要件。具体行政行为的主体必须是合法存在的行政主体，包括国家行政机关，法律、法规、规章授权的组织，行政机关机关委托的组织；2、功能要件。即 ...
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和王小二结婚”这样的问题的时候，她会按照媒婆交代的格式话语言说“因为他爱劳动”.这样的回答倒是给了一个理由，不过这么应付差事的理由在现代人看来就很有些 想用法律来管制。法治在中国的真正含义就是“用法来治你”，而各个领域国家法律（包括法规）的渗透就是意味着事实上的某些官员的权力的渗透，因为他们代表着法， ...
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申请免交、减交诉讼费用的，还应当提供本人及其家庭经济状况符合当地民政、劳动保障等部门规定的公民经济困难标准的证明。 人民法院对当事人的司法救助申请不予批准 ，依照法律、法规和国务院相关规定予以查处。 第八章附则 第五十五条诉讼费用以人民币为计算单位。以外币为计算单位的，依照人民法院决定受理案件之日国家 ...
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的; (二) 下落不明超过6个月，其亲属或利害关系人申报失踪或户口登记机关暂时注销其户口的; (三) 被判刑收监执行或被劳动教养期间的; (四) 法律、法规规定的其他情形。 发生以上第(一) 、(二) 、(四) 项情形的离退休人员，经社会保险经办机构确认仍具有领取基本养老金资格的 ...
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因历史原因，这类企业实施关闭破产的难度较大。为解决这一问题，国家对部分实施破产的国企制定了相关政策，包括破产财产处置、破产预案制定、、 人民法院审理破产案件应当依法保障企业职工的合法权益; ──将劳动债权，即企业所欠职工工资与社会保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金等其他费用作为第一 ...
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第二十条煤矿安全监察机构对煤矿执行煤炭法、矿山安全法和其他有关煤矿安全的法律、法规以及国家安全标准、行业安全标准、煤矿安全规程和行业技术规范的情况实施监察。 未进行安全教育、培训的； （六）未向职工发放保障安全生产所需的劳动防护用品的。 第三十条煤矿安全监察人员发现煤矿作业场所的瓦斯、粉尘或者其他 ...
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机构签订劳动合同，建立社会保险缴纳关系，按照国家有关规定办理人事档案存放手续。 第十一条 资产评估专业人员从事资产评估业务，应当遵守法律、行政法规和本 材料。 调查组成员与当事人有直接利害关系的,应当回避；对调查工作中知悉的国家秘密和商业秘密，应当保密。 受理的投诉、举报事项同时涉及其他行政管理部门 ...
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或者劳动者不缴纳社会保险费，不仅损害劳动者权益，更将损害社会公共利益，侵犯了国家社会保险基金的安全性和完整性。 不缴纳社会保险，短期来看，劳动者能够拿到手里的 工伤的情形下，用人单位将会产生更大的损失。 劳动合同法第二十六条规定，违反法律、行政法规强制性规定的或者用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者 ...
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本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一 作为伤残津贴。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，补足差额 2.要求：保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴 ...
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