的关键控制点、风险来源、产生条件。风险 识别的方法一般包括： 1.问询法。包括调查问卷法、面谈法、专题讨论法、德尔菲法等。实际工作中多采取调查问卷法。 记入成本。 6.环境分析法。主要是对相关方矛口社会环境变化趋势，可能变更的法律法规等进行深入分析，查找 风险因素和潜在影响。 二、企业合同风险种类 （ ...
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1.行为能力处罚的力度要大于财产罚，小于人身自由罚，因此，对于行为能力处罚的条件要严于财产处罚而宽于人身自由处罚。 2.行为能力处罚一定要考虑到当事人的 地方组织法的规定，地方国家行政权力都属于地方人民政府，政府各部门只是作为政府的工作部门履生某一方面的专门职能。第四，近年来，许多地方通过建立综合执法 ...
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办理。 三、办理时限 自受理之日起，国产机动车注册登记一个工作日内办结；进口机动车注册登记两个工作日内办结。 四、收费 汽车反光号牌收取100元/副, 机构代码证书》条件的，可以使用上级单位的《组织机构代码证书》作为机动车所有人的身份证明。上述单位已注销、撤销或者破产，其机动车需要办理变更登记、转移 ...
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必须具有法人资格，私营企业必须符合法定条件。双方签订的劳动合同内容（权利与义务）必须符合法律、法规和劳动政策，不得从事非法工作；此外签订劳动合同的程序、 法律和法规方面的知识，例如合同双方当事人的权利义务，劳动合同的订立、履行、变更、终止和解除，劳动保护和保险，法律责任等，这样求职者在与用人单位起草 ...
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单位依照有关规定，可以与劳动者解除劳动合同。 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，给用人单位 单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； 5、因以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动 ...
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责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。 用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。 职工 时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。 十四、职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其 ...
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意思表示，即可认定该协议发生法律效力，同居当事人必须严格履行，任何一方不得随意变更或解除。【16】只有在当事人没有对同居期间的财产关系进行约定的情况下 。 具有夫妻身份是享有相互扶养请求权的前提，非婚同居双方当事人之间也可以有条件地适用扶养请求权：(1)必须有扶养的必要。只有当非婚同居的当事人一方没有 ...
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意思表示，即可认定该协议发生法律效力，同居当事人必须严格履行，任何一方不得随意变更或解除。【16】只有在当事人没有对同居期间的财产关系进行约定的情况下 。 具有夫妻身份是享有相互扶养请求权的前提，非婚同居双方当事人之间也可以有条件地适用扶养请求权：(1)必须有扶养的必要。只有当非婚同居的当事人一方没有 ...
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时，既不做调解工作，也不准许当事人撤诉，只要经查确属同居关系的，一律判决予以解除。现在，人民法院对待同居关系的态度之所以会产生这样的变更，其原因何在 的《婚姻登记条例》和最高人民法院以前的相关司法解释，在坚持了过去司法解释中有条件地承认事实婚姻原则的情况下，将事实婚姻与同居关系的界线划分了一个时间分界 ...
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的，用人单位可以解除劳动合同的几种情形：①劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的。②劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的。用人单位制定的规章制度不得与国家的 岗位，仍不能胜任工作的。③劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商后不能就变更劳动合同达成协议的。 ...
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