，一个投了5万元，一个投了1万元，另一个投了5000元。小严也是该公司的一名业务员，已在公司工作3个月，共拉来14个老人投资入股公司的洁康自动 。一个老人买一股，就占有自动售水机10%的股份，一个季度后就可获得800元回报。到第二个季度，回报则不低于1000元，到了第三个季度，回报则不低于1200元。 ...
//www.110.com/ziliao/article-126195.html -了解详情
的情况，信用部门既要努力将这些帐款追收回来，同时，又要注意如何和本公司的销售部门保持良好的合作关系。解决问题的大体思路此时，必须要认识到，公司需要 、销售经理的直接参与。在公司最高领导的重视和亲自督促之下，应急信用工作小组才能够真正地运作起来，对销售经理才能真正有约束，使他不能以消极怠工的态度对待应急 ...
//www.110.com/ziliao/article-122944.html -了解详情
您原来的公司被兼并的情况属于上述情况的第一种，由于你在原来公司被兼并后仍然继续为新公司工作，因此新公司应当与您签订新的劳动合同。《中华人民共和国劳动法》 条款追究公司的违约责任。还必须提醒您的是，劳动争议不能直接向法院起诉，而应该首先向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，劳动争议仲裁的时效为60天，自 ...
//www.110.com/ziliao/article-112331.html -了解详情
没签订劳动合同。后双方发生争议提请劳动仲裁。朝阳区劳动争议仲裁委员会裁决，京城双星公司向周女士支付未签劳动合同的双倍工资和解除劳动关系经济补偿金共计1.8万 缴纳社会保险，所以过错不在公司。但周女士称她不签劳动合同是因为公司提供的合同内容是空白的。 二中院审理后认为，周女士使用曾用名工作，并不构成法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-855229.html -了解详情
的陈先生工作时右手两根手指被轧伤，可公司既不认他为公司工作人员，也不愿意为他申请工伤。 好不容易劳动关系确认了，申请工伤又被告知超了法定时限。这 保险条例》制定的初衷就是为了更好地维护职工的合法权益，况且在第一次工伤认定申请被拒绝后，陈先生一直在努力地搜集证据，申请劳动争议仲裁和诉讼，如果作出令其败诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-841911.html -了解详情
公司发起人、股东违反公司法的规定未交付货币、实物或者未转移财产权，虚假出资，或者在公司成立后又抽逃其出资，数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的，处 法院审理经济犯罪案件工作座谈会纪要》也规定，经单位领导集体研究决定将公款给个人使用，或者单位负责人为了单位的利益，决定将公款给个人使用的，不以挪用公款罪 ...
//www.110.com/ziliao/article-829218.html -了解详情
承担举证责任，但劳动者有证据证明用人单位掌握管理加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。 二、员工自愿加班的，能索要加班费 加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作，劳动者自愿加班的，用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。 不管是拖欠加班费，还是 ...
//www.110.com/ziliao/article-801898.html -了解详情
承担举证责任，但劳动者有证据证明用人单位掌握管理加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。 二、员工自愿加班的，能索要加班费 加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作，劳动者自愿加班的，用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。 不管是拖欠加班费，还是 ...
//www.110.com/ziliao/article-801897.html -了解详情
承担举证责任，但劳动者有证据证明用人单位掌握管理加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。 二、员工自愿加班的，能索要加班费 加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作，劳动者自愿加班的，用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。 不管是拖欠加班费，还是 ...
//www.110.com/ziliao/article-801896.html -了解详情
一、公司不给七年的加班费怎么办 没有得到加班费的劳动者，要及时向劳动保障监察部门投诉，当然劳动者也可以选择仲裁，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位 工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作，劳动者自愿加班的，用人单位依据以上规定可以不支付加班工资。 不管是拖欠加班费，还是 ...
//www.110.com/ziliao/article-801894.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务