，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。 因用人单位以外 次数相符合。 第二十三条 住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。 受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人 ...
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程度不仅是比较科学的，而且依照其标准来作为确认离婚损害赔偿中家庭暴力之伤害结果并无不妥；同时，在审判实践中民事损害的赔偿依据也往往是借鉴或参照刑事伤害这 被遗弃成员的人数及遗弃行为的起始时间来综合考虑和分析。二、关于离婚损害赔偿的赔偿标准如何确定的问题离婚诉讼中对过错责任的认定就为我们确定其损害赔偿额 ...
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所需费用按照国家和本市规定的标准和辅助器具项目从工伤保险基金支付。 第三十五条（停工留薪期待遇） 从业人员因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受 按照本办法规定的工伤保险待遇先期支付的，工伤人员或者其直系亲属在获得机动车事故等民事赔偿后，应当予以相应偿还。 第四十五条（因工外出发生事故或在抢险 ...
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所需费用按照国家和本市规定的标准和辅助器具项目从工伤保险基金支付。第三十五条（停工留薪期待遇）从业人员因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受 基金按照本办法规定的工伤保险待遇先期支付的，工伤人员或者其直系亲属在获得机动车事故等民事赔偿后，应当予以相应偿还。第四十五条（因工外出发生事故或在抢险 ...
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和本办法的规定支付待遇。??第十四条工伤事故兼有第三者民事赔偿责任的，先按民事赔偿处理，赔偿低于工伤保险待遇的，由工伤保险基金补足差额。??第十 或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准按《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿 ...
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》和本办法的规定支付待遇。第十四条工伤事故兼有第三者民事赔偿责任的，先按民事赔偿处理，赔偿低于工伤保险待遇的，由工伤保险基金补足差额。第十五 或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准按《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法 ...
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但是，离婚损害中的精神损害赔偿不同于一般的民事精神损害赔偿，侵权人很少因此获利，侵权的后果也往往仅限于无过错方的感情伤害。因此，完全按照民法上 处理财产分割问题的若干具体意见》（以下简称《财产分割意见》）的规定，离婚赔偿标准结合司法实践，人民法院在审理离婚案件分割夫妻共同财产时，可以遵循以下原则： 1 ...
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是在医疗上认为具有必要性和合理性的基本费用。 2. 陪护费：受害人因医疗过错受到伤害，在治疗过程中由于病情需要由家属或家属雇人看护的，应当由加害方支付陪 简单，忽视了患者实际收入、受教育程度、发展前途等自身因素的不同，且该规定赔偿标准的上限过低，对众多高收入的医疗事故受害者来说有失公平。基于我国现阶段 ...
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是在医疗上认为具有必要性和合理性的基本费用。 2. 陪护费：受害人因医疗过错受到伤害，在治疗过程中由于病情需要由家属或家属雇人看护的，应当由加害方支付陪 简单，忽视了患者实际收入、受教育程度、发展前途等自身因素的不同，且该规定赔偿标准的上限过低，对众多高收入的医疗事故受害者来说有失公平。基于我国现阶段 ...
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规定执行。(一)交通事故赔偿标准低于工伤保险待遇标准的，由工伤保险基金和用人单位补足差额部分。(二)由于交通肇事者逃逸或其他原因致使受伤害职工不能获得交通 补足差额；用人单位或者社会保险经办机构已垫付了工伤医疗费及其他费用的,当事人获得民事赔偿后，应当偿还垫付的费用。第十九条工伤职工在工伤保险定点医疗 ...
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