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生育
保险草案
生育
保险月缴费工资基数除以30再乘以
产假
期限计算。
享受
生育
津贴后,企业不再支付
女
职工
同期
产假
期间
的
工资。对此,社会保障和社会保险学专家、首都经贸大学劳 ,化妆品是30%,汽车最低是3%.除此之外,“三险一
金
”对于成本支出非常敏感
的
小企业来说更是一笔不菲
的
开支。“从保障
女
职工
的
权益来说,要求企业缴纳
生育
...
//www.110.com/ziliao/article-112004.html -
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劳动者权利
,日后若发生争议可以有据可查。 如果您是育龄
女
职工
不怀孕协议无效 一些企业要求
女
职员在一定
期间
内不得怀孕
已
成为不成文
的
规矩。据了解,现在许多用人单位在
的
前提之下。用人单位无权以结婚、怀孕、
产假
、哺乳等为由,辞退
女
职工
或单方面解除劳动合同。 如果用人单位要求签署此类协议,您最好先向劳动保障部门反映, ...
//www.110.com/ziliao/article-243940.html -
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女职工产假期间的生育金已...
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