补偿以及停业停产损失费都非常容易理解，下面我们着重来介绍一下有关于工厂拆迁的安置补偿费用。工厂的安置补偿费用包括两个方面，一方面是对员工的安置补偿， 没有取得相应的土地使用权，那么这很有可能会导致工厂被判定为违章建筑。根据土地管理法的相关规定，工厂在没有取得土地使用权的情况下进行建筑建造以及开展进一步 ...
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。原告不服向中级法院上诉，后经中院组织调解，原告同意一次性赔偿被告80000元。 解说： 一、原告所开办的工厂未取得营业执照，能否认定该厂为个体工商户? 原告赖某、马某在馆前租赁场地，开办馆前注塑厂，并招收有农民工人，属于劳动部《关于贯彻执行〈中化人民共和国劳动法〉若干 ...
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昨日，记者联系了市劳动和社会保障局有关工作人员。工作人员告诉记者，该工厂的规定违反了劳动法，劳动者可保留证据到市劳动和社会保障局举报。据 劳动者身体健康的前提下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。 关于加班费，劳动法规定平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日安排劳动者工作，又 ...
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？仲裁又为何支持厂方的决定？ 原来，这种加班行为未得到工厂同意，也未按照有关规定办理加班手续 加班要付加班费，这几乎是人人皆知的常识。根据我国《劳动法》及《国务院关于职工工作时间的规定》等相关规定，用人单位在正常的法定工作时间以外，又另外安排职工上班的，一般每日不得 ...
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工资表。厂领导以工资没有错误拒绝了她的请求。 1999年，王素芳找到工厂的上级单位和平区工业局。经过一年多的努力，2000年4月，她终于在和平区 遭拒绝。 2003年7月，王素芳向沈阳市和平区劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求工厂足额发放工资，偿付1992年以来未能正常调整的工资差额及伙食补贴、未报销的 ...
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刘芳(化名)是某加工厂的一名一线工人，近日不幸发生了工伤，工厂老板只是垫付了一些医药费，就不再理会她了，现在她想咨询劳动法关于工伤赔偿，究竟可以赔付多少? 专家答疑：劳动法关于工伤赔偿问题，内容如下： 工伤赔偿又称工伤保险待遇，是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当 ...
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和工厂化。个性化的设计将越来越受到人们的欢迎，工厂化的施工主要体现在装修现场加工的东西越来越少，现场安装的东西将越来越多，大部分家庭装修中使用的产品都在工厂生产完毕，家装现场只是一个简单的组合安装。??三件新鲜事目前家装市场最具有时代感的三件事是：集体采购、集体装修和网上签约。??集体采购：有专家说 ...
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nbsp公司和本协议包括的工人、工会及其代表应遵守全部合理的关于卫生、安全设施和卫生条件的工厂规章。nbsp公司应为其认为必要的岗位提供专门的保护 nbspｄ．如果根据上述ｃ款作出任何决定，公司应将这一决定及其原因通知工厂工会委员会主席。nbspａ．公司要求学徒通过课堂学习或函授形式完成有关的培训课程 ...
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不存在拒付邹女士加班费的主观恶意，所以，邹女士要求工厂支付拒付加班费补偿金的请求，也应该得不到支持。 关于解除劳动关系补偿金，本案双方解除劳动合同是因邹 工厂支付解除劳动关系补偿金的请求，也是得不到支持的。 根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的 ...
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不存在拒付邹女士加班费的主观恶意，所以，邹女士要求工厂支付拒付加班费补偿金的请求，也应该得不到支持。 关于解除劳动关系补偿金，本案双方解除劳动合同是因邹 工厂支付解除劳动关系补偿金的请求，也是得不到支持的。 根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的 ...
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