符合招聘要求，这样能提高获得面试的机会。简历投递问题用email投递简历时，尽量不要使用附件形式。由于网上病毒邮件泛滥，很多hr都不会打开附件，所以应 颁布，增加了很多有利于求职者的条款，可大致了解。在此要提醒毕业生注意试用期不签约是违法行为根据签约年限长短，试用期时间也有不同规定在小企业就业的毕业生 ...
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维护其合法权益，是每个律师的责任”。????提醒考察用人单位谨慎签约??北京人才服务中心市场部经理郭卫东提醒毕业生，在人才市场应聘时要考察用人单位的实际规模和广告 ，如果用人单位租用的只是某宾馆的一间客房办公，这样的用人单位是有问题的；要看招聘工作人员是否具备人力资源管理的基本素质，如果招聘工作人员像 ...
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的家中，亲自将武小锋接到他的企业。武小锋告诉记者，自从李董事长从网上看到关于他的报道后，已经先后3次驾车到他们家找他谈话，“人家一个董事长， 适应市场。2005年，我国大学毕业生已达到300多万人，如果不尽快在就业服务方面加以改进，不能在就业者和用人单位之间搭建起一座桥梁，就业问题的解决难度将大大增加 ...
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