工作和重要环节； 其次，工伤鉴定可为补偿职业伤害、合理调换工作岗位和复工等行为提供科学依据。劳动能力不同程度的丧失，使劳动者可能因此不能再从事原本 程序 职工在工伤医疗期间内治愈或者伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，应当进行劳动能力鉴定，评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定程序如下 ...
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标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济补偿的计算方法为： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年 对经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的；劳动者不能胜任工作，经过培训或调换工作岗位后仍不能胜任，由用人单位解除合同的，用人单位应按其在 ...
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伤害了农民感情。帐能赖掉？欠款何以难收据了解，在欠贷的人员中，有些贷款人员已死亡或被原单位辞退，无法找到贷款人；有些基层领导干部以个人名义为公家贷款，由于多次调换工作岗位，贷款的实际用途无法准确核定。王录旺在长流开的一家餐饮店王录旺把原电影院和溜冰场改成的茶坊， ...
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公司上班，却发现公司在未与其协商的情况下，已将他调换到装订工作岗位。李某以不能胜任装订岗位工作为由不同意换岗。两天后不再上班，并多次找公司 仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位继续履行劳动合同。在此期间，劳动者应当在单位继续工作，不能采取旷工或者过激的维权手段，以至让用人单位抓到把柄，导致出现对自己 ...
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公司上班，却发现公司在未与其协商的情况下，已将他调换到装订工作岗位。李某以不能胜任装订岗位工作为由不同意换岗。两天后不再上班，并多次找公司 仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位继续履行劳动合同。在此期间，劳动者应当在单位继续工作，不能采取旷工或者过激的维权手段，以至让用人单位抓到把柄，导致出现对自己 ...
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加班成为常态 ■下班仍不时查邮件无意识加班成习惯 ■遭遇单位偷换概念加班竟成值班 ■工作标准约定模糊加班难分是否自愿 1月6日，因没有领到加班费一怒之下开着叉车 谁来上班，就必须24小时在岗。 最近，杨师傅向公司提出调换工作时间，但公司表示该岗位已经实行轮班制多年，无法做调整。如果杨师傅无法承受，只能 ...
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有些人支撑不住，有可能提前退出战场。 欺骗指数：★★☆☆☆ 应对方法：强化抗压能力。 ●调换岗位、地点：比如从业务部门换到销售部门，平时坐惯了办公室的你怎能 多个心眼，别轻易签名。 律师建议： 维护切身权益，该出手时就出手 对于调动工作岗位、地点的行为，职场人士应该学会利用《劳动合同》来保护自己，在《 ...
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nbsp│29个月│24个月│18个月nbsp20年以上│缺勤已达6个月nbsp──────┴─────────┴───┴─────────┴─────nbsp１．工作诚恳为人表率。nbsp３．提出有益于业务或发现业务上问题的重大报告。nbsp５．防止 ...
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等技术活动，从性质看，不外两种：一种是承担本单位的技术合同任务，执行本岗位职责所进行的，这是一种受委托进行的公务活动；一种是在国家法律和政策 他人谋取利益的行为。其中，非财产性利益主要包括：介绍职业、提职晋级、入党入团、调换工作、授予荣誉称号、提供性服务等。 非财产性利益能否成为受贿犯罪的对象，理论上 ...
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中索取或非法收受他人财物的行为。nbsp1、从技术活动的性质来认定科技人员是否具备国家工作人员身份。科技人员参与经济建设，从事技术咨询、技术开发、技术转让、技术服务、技术 活动，从性质看，不外两种：一种是承担本单位的技术合同任务，执行本岗位职责所进行的，这是一种受委托进行的公务活动；一种是在国家法律和 ...
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