赔偿问题达成调解、和解协议的，可以将死亡赔偿金纳入判决赔偿的范围。本案中已经生效的刑事判决书并未认定被告构成交通肇事罪，而是过失致人死亡罪，因此不能 的行为与交通肇事构成要件的相似性出发，推出它们的共性，从而为附带民事诉讼死亡赔偿金的适用找到相关路径。首先机动车肇事是本案一个显著的特征，符合交通肇事的 ...
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赔偿问题达成调解、和解协议的，可以将死亡赔偿金纳入判决赔偿的范围。本案中已经生效的刑事判决书并未认定被告构成交通肇事罪，而是过失致人死亡罪，因此不能 的行为与交通肇事构成要件的相似性出发，推出它们的共性，从而为附带民事诉讼死亡赔偿金的适用找到相关路径。首先机动车肇事是本案一个显著的特征，符合交通肇事的 ...
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下，造成豫M88992号重型厢式货车乘车人郑尚子（豫M88992号货车车主）当场死亡、车辆损坏的交通事故。宜阳县公安交通警察大队作出宜公交认字【2013】第00088 解释）第九条第一款规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿 ...
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】 2010年7月9日，被告廖某与被告郑某签订了《房屋增层扩建协议书》，协议约定由郑某以包工不包料的形式为廖某增建位于县城一大道的住宅楼五、六层 赔偿责任，而且承包人郑某、林某和房主肖某、廖某承担的是连带赔偿责任。理由是：触电致人死亡，电力公司承担的是无过错责任原则，只有能够证明损害是因受害人故意或者 ...
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人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第9条规定:从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 应担责。鉴于刘某对事故的发生也有一定过错，三方自愿达成了交通事故和解协议:张某、刘某分别拿出7.85万元和1.5万元作为对王某母亲的丧葬、 ...
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问题的解释》第九条第一款规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应与雇主承担连带赔偿责任 没有事实和法律依据，法院不支持。 2、被告甘化公司与被告金荣公司订立货物买卖协议，形成货物买卖合同关系，明确双方的权利和义务。被告甘化公司没有落实安全管理责任 ...
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处罚条例》的有关规定，对其违章行为单独处罚。 如果需对造成重大伤亡事故过失致人死亡的当事人追究刑事责任，应依照刑法第134条、135条、233条的 进行调解的，公安交警部门可以进行调解，其损害赔偿的标准可参照道路交通事故的相关标准。至于调解是否达成协议，达成协议后任何一方不履行的，当事人可向人民法院 ...
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进行调解的，公安交警部门可以进行调解，其损害赔偿的标准可参照道路交通事故的相关标准，但不能适用两次调解达不成协议而终结的法定程序。至于调解是否达成协议 处罚条例》的有关规定，对其违章行为单独处罚。 如果需对造成重大伤亡事故过失致人死亡的当事人追究刑事责任，应依照刑法第134条、135条、233条的规定 ...
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管理处罚条例》的有关规定，对其违章行为单独处罚。如果需对造成重大伤亡事故过失致人死亡的当事人追究刑事责任，应依照刑法第134条、135条、233条的规定 调解的，公安交警部门可以进行调解，其损害赔偿的标准可参照道路交通事故的相关标准，但不能适用两次调解达不成协议而终结的法定程序。至于调解是否达成协议， ...
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进行调解的，公安交警部门可以进行调解，其损害赔偿的标准可参照道路交通事故的相关标准，但不能适用两次调解达不成协议而终结的法定程序。至于调解是否达成协议 处罚条例》的有关规定，对其违章行为单独处罚。 如果需对造成重大伤亡事故过失致人死亡的当事人追究刑事责任，应依照刑法第134条、135条、233条的规定 ...
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