核心提示：有些用人单位会设立工作评定规则，设立末位淘汰制度，规定排名最后的员工会被辞退。这种做法合法吗？请看110网为您介绍。 什么是末位淘汰制？ 末 经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作，则用人单位解除劳动合同符合劳动法的规定。但是，如果被淘汰的劳动者虽然比起其他员工来说工作效率较低，能力较差， ...
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权利，别人无权干涉。 王女士提出疑问：前夫这种做法合法吗？ 法律人士表示，根据《民法通则》第18条的规定：监护人应当履行监护职责，保护被监护人的人身 赔偿损失。人民法院可根据有关人员或者有关单位的申请，撤销监护人的资格。 根据该规定，对于被监护人的财产，非为被监护人利益，监护人不得随意处分，否则应承担 ...
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许多条件的限制，要想使债权转让具备法律效力，得到法律保护，应保证债权转让的合法有效。 二、关于债权转让的有效条件第一、债权转让须有有效的合同存在。债权的 。以无效的债权转让他人，或者以已经消灭的债权转让他人，就是转让的标的不能。这种规定的意义在于防止国家、集体的利益受损。 第二、转让的债权须有可让与性 ...
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法律规定，这些不动产主要是指土地、矿藏、 水流、山岭、草原、荒地、滩涂、海域等自然资源。 5.认为行政机关侵犯合法经营自主权的。行政机关对这种权 的复议请求和事实根据;在法定复议范围之内;向有 管辖权的机关提起;法律、法规规定的其他条件。 复议申请可以书面提出，也可口头提出;口头提出复议申请 的行政 ...
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非婚生子女的法律地位与权利和利益的保护：在保护非婚生子女的法律地位和合法权益方面，我国最新修改并且在2001年4月28第九届全国人民代表大会常务委员会第二十 非婚生子女也不亦准正，只有婚姻中因父亲认领方始为准正。日本法律的这种规定虽然不正确,但由此我们不难看出认领对非婚生子女来说将意味着什么。通过前面 ...
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、劳动规章和政策，对此都有明显的体现。正是这些侧重保障劳动者权益的诸多规定，极大地调动了广大劳动者的生产热情和积极性，推动了我国社会主义建设的飞速发展 较为严重，导致劳动关系紧张，进而影响到社会稳定。劳动关系的这种现状，迫切需要通过劳动法律法规加以调整，以维护劳动者的合法权益，《劳动合同法》正是在这种 ...
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年2月1日前产生的事实婚姻除外)。它更看重的是结婚的形式要件。按这种规定，只要男女双方领取结婚证，即使不进行结婚仪式，也算结婚。 这就是摆在 是保护违法人的法律。对于任何违法者或者具有不良记录的人而言，法律更应该保护其合法权益，因为他们的权益往往容易受到歧视，往往容易被公安机关忽略。②而根据现今法律 ...
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的相关规定;(3)在审判实践中，要考虑婚姻法的基本原则，如保护弱者，尤其是妇女合法权益，当出现婚姻法与公司法的冲突时，既要考虑夫妻共同对外的义务，又要考虑 财产外，还可能会出现其他未列明但又确实应认定为共有财产的情况，作出这种规定的目的是为了填补列举式立法与现实存在之间总会有距离的不足，以适应时代变化 ...
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债权人的代位权是基于债权人债权的保全权能而产生的一项从权利，所以债权的合法、有效存在是债权人行使代位权的前提和基础。如果债权人与债务人之间的债权债务关系 债权人是否曾经以其他方式催告债务人行使其权利与否，亦不过问。《合同法解释》的这种规定，为判断是否构成怠于行使确立了一种客观而明确的标准，有利于从根本 ...
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享有了对第三人的代位求偿权。而种权利才是没有任何合法根据的。这种规定不仅违背订立保险合同的本意,而且实际上免除了保险人履行合同的义务。在 的存在无视保险业的运作过程,使保险合同成为一纸空文,保险人基于该种权利解除了债务,而这种债务实际上是保险合同约定的保险人本应承担的债务，从损失补偿原则和不当得利原则 ...
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