职工患病或非因工负伤医疗期规定 -合同范本搜索

铁道部劳动合同书

、福利性补贴、假期。2．乙方患病或非因工负伤，医疗期按国家规定执行。3．乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤，女职工人流期、经期、孕期、产假，要牢记“人民铁路为人民”的服务宗旨，遵守职业道德，严格执行铁路各级关于路风建设的有关规定，廉洁奉公，维护铁路良好形象和声誉。4．乙方在工作中，应坚守工作岗位， ...

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公司员工聘用合同

可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；劳动合同：（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；（2）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（3）乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内 ...

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公司员工聘用合同

可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；劳动合同：（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；（2）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（3）乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内 ...

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铁道部劳动合同书

、福利性补贴、假期。2．乙方患病或非因工负伤，医疗期按国家规定执行。3．乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤，女职工人流期、经期、孕期、产假，要牢记“人民铁路为人民”的服务宗旨，遵守职业道德，严格执行铁路各级关于路风建设的有关规定，廉洁奉公，维护铁路良好形象和声誉。4．乙方在工作中，应坚守工作岗位， ...

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江西省劳动合同

乙方的工资中代扣代缴。 2、在合同期内，乙方患病或非因工负伤，按其实际工作年限和在本单位工作时间长短确定医疗期，具体标准按国家有关规定执行。在规定的合同解除或终止前12个月的平均工资计算。乙方月工资高于甲方所在设区市政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，甲方向乙方支付经济补偿的标准按职工月 ...

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江西省劳动合同

的工资中代扣代缴。（二）在合同期内，乙方患病或非因工负伤，按其实际工作年限和在本单位工作时间长短确定医疗期，具体标准按国家有关规定执行。在规定的合同解除或终止前12个月的平均工资计算。乙方月工资高于甲方所在设区市政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，甲方向乙方支付经济补偿的标准按职工月平均 ...

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江西省劳动合同范本（2008）

乙方的工资中代扣代缴。 2、在合同期内，乙方患病或非因工负伤，按其实际工作年限和在本单位工作时间长短确定医疗期，具体标准按国家有关规定执行。在规定的合同解除或终止前12个月的平均工资计算。乙方月工资高于甲方所在设区市政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，甲方向乙方支付经济补偿的标准按职工月 ...

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厦门劳动合同

休息休假。确因工作需要加班的应依法支付加班费或安排补休。（三）乙方因工伤或患职业病，患病或非因工负伤，依法享有医疗期限和待遇。四、乙方在法定工作时间或者工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（四）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（五）在本单位 ...

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铁道部劳动合同书

根据《中华人民共和国劳动法》和铁道部、劳动部《国家铁路实施中华人民共和国劳动法的若干规定》，经甲方双方协商同意，签订本合同。一、合同期限本合同期限为_________ 补贴、假期。2．乙方患病或非因工负伤，医疗期按国家规定执行。3．乙方在甲方工作期间患职业病或因工负伤，女职工人流期、经期、孕期、 ...

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公司员工聘用合同

甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；（劳动合同：（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；（2）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（3）乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的 ...

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