甲方因生产（工作）需要，招（雇）乙方为本企业职工。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国私营企业暂行条例》《私营企业劳动管理暂行规定》和 以书面形式通知对方，并办理解除合同的手续。甲方按照国家法律、法规规定辞退乙方而解除合同的，以及试用期内应解除合同的，不需要提前通知对方。另外，符合第七条第 ...
//hetong.110.com/hetong_4233.html-了解详情
元，第三次公司将作辞退处理，公司同时保留对作假人员行为给公司直接或间接经济损失赔偿的法律起诉权。 8．解聘/辞职（1）乙方在试用期，甲方视乙方工作市场实际 ）若乙方提出辞职，应提前一个月通知甲方做好市场交接工作，否则，若乙方违反上述规定，甲方有权依法追究乙方的法律责任。（3）若乙方在任职期间，违反公司 ...
//hetong.110.com/hetong_111.html-了解详情
试用期内，被证明不符合录用条件的； 2．严重违反工作纪律或有关规章制度，应予以辞退的； 3．不履行保安服务职责，严重失职，给甲方或客户单位造成重大损害或 十条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 1．在试用期内的； 2．甲方不按照本合同规定支付劳动报酬的； 3．甲方不履行本合同，侵害乙方的 ...
//hetong.110.com/hetong_415.html-了解详情
）号现住址：属于：农业人口非农业人口身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及《××省实施〈全民所有制企业临时工管理暂行规定 安全保护和防护设施。四、劳动报酬（一）甲方依据有关政策规定和单位的实际，支付乙方在试用期内的工资为元。试用期满，根据乙方的岗位、技能 ...
//hetong.110.com/hetong_19069.html-了解详情
劳动安全保护和防护设施。 四、劳动报酬（一）甲方依据有关政策规定和单位的实际，支付乙方在试用期内的工资为________元。试用期满，根据乙方的岗位、技能 工作也不能从事甲方另行安排的工作的；3．按照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》应予以辞退的；4．甲方宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的；5 ...
//hetong.110.com/hetong_3109.html-了解详情
号码：＿＿＿＿＿＿＿＿根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国乡村集体所有制企业条例》及××人民政府有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第一条合同期限本合同从年月日起至年月日止，期限年。其中试用期从年月日起至年月日止，共个月。第二条生产（工作）任务乙方愿意接受并完成 ...
//hetong.110.com/hetong_19107.html-了解详情
号码：＿＿＿＿＿＿＿＿根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国乡村集体所有制企业条例》及××人民政府有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第一条合同期限本合同从年月日起至年月日止，期限年。其中试用期从年月日起至年月日止，共个月。第二条生产（工作）任务乙方愿意接受并完成 ...
//hetong.110.com/hetong_18517.html-了解详情
号码：＿＿＿＿＿＿＿＿根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国乡村集体所有制企业条例》及××人民政府有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第一条合同期限本合同从年月日起至年月日止，期限年。其中试用期从年月日起至年月日止，共个月。第二条生产（工作）任务乙方愿意接受并完成 ...
//hetong.110.com/hetong_15122.html-了解详情
号码：＿＿＿＿＿＿＿＿根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国乡村集体所有制企业条例》及××人民政府有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第一条合同期限本合同从年月日起至年月日止，期限年。其中试用期从年月日起至年月日止，共个月。第二条生产（工作）任务乙方愿意接受并完成 ...
//hetong.110.com/hetong_14110.html-了解详情
劳动合同制职工，并委派乙方到（以下简称丙方）工作。根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）和《上海市劳动合同条例》及其它有关法律、法规，双方在自愿、 合同。第八条解除和不得解除合同的规定1、有下列情形之一的，甲方可以不提前通知乙方解除合同，辞退乙方：（1）在试用期被证明不符合丙方录用条件；（ ...
//hetong.110.com/hetong_9881.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务