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身份证号码:住址:联系电话:根据有关法律、法规、规章和《山东省事业单位实行人员聘用制度暂行办法》(鲁厅字[2005]43号)的规定,甲乙双方在平等自愿、 ,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;4、严重扰乱工作秩序,致使甲方、其他单位工作不能正常进行的;5、被人民法院判处拘役以上刑罚处罚的, ...
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被劳动教养或被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的;(7)严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;(8)符合其他法定事由的。3、乙方 协商或主管部门调解不能解决的,可以按国家人事部《人事争议处理暂行规定》和《贵州省人事争议仲裁办法》规定,向同级政府人事部门人事争议仲裁机构申请仲裁。甲方(签章 ...
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被劳动教养或被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的;(7)严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;(8)符合其他法定事由的。3、乙方 协商或主管部门调解不能解决的,可以按国家人事部《人事争议处理暂行规定》和《贵州省人事争议仲裁办法》规定,向同级政府人事部门人事争议仲裁机构申请仲裁。甲方(签章 ...
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内被劳动教养或被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的;(7)严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;(8)符合其他法定事由的。3.乙方 协商或主管部门调解不能解决的,可以按国家人事部《人事争议处理暂行规定》和《贵州省人事争议仲裁办法》规定,向同级政府人事部门人事争议仲裁机构申请仲裁。 甲方( ...
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用户的其他责任 九、保安/安全 十、关于防盗门、窗安装的有关办法 十一、防火 十二、清洁 十三、卫生管理细则 十四、保险 十五、常用电话号码 十六、结语 一 单位面积制定,并由管理公司保存,作为保障装修期内,承办商或其工作人员对小区物业或其他单位造成破坏、损耗、涂污时作适当处理。工程完成后,经管理公司 ...
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人民共和国劳动法》、《省人事代理暂行办法》和市人事局《关于试行人才派遣深化人事代理制度的意见》等文件规定,就甲方派遣乙方到单位工作的有关事宜,经双方协商, 规定为其办理转正手续。6、乙方应积极参加年度综合考核,并将考核结果送交甲方存档。十一、派遣人员管理费的分担(一)乙方的人事档案管理费、户籍管理费和 ...
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共和国劳动法》、《 省人事代理暂行办法》和市人事局《关于试行人才派遣深化人事代理制度的意见》等文件规定,就甲方派遣乙方到单位工作的有关事宜,经双方协商, 规定为其办理转正手续。6、乙方应积极参加年度综合考核,并将考核结果送交甲方存档。十一、派遣人员管理费的分担(一)乙方的人事档案管理费、户籍管理费和 ...
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共和国劳动法》、《 省人事代理暂行办法》和市人事局《关于试行人才派遣深化人事代理制度的意见》等文件规定,就甲方派遣乙方到单位工作的有关事宜,经双方协商, 规定为其办理转正手续。6、乙方应积极参加年度综合考核,并将考核结果送交甲方存档。十一、派遣人员管理费的分担(一)乙方的人事档案管理费、户籍管理费和 ...
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共和国劳动法》、《 省人事代理暂行办法》和市人事局《关于试行人才派遣深化人事代理制度的意见》等文件规定,就甲方派遣乙方到单位工作的有关事宜,经双方协商, 规定为其办理转正手续。6、乙方应积极参加年度综合考核,并将考核结果送交甲方存档。十一、派遣人员管理费的分担(一)乙方的人事档案管理费、户籍管理费和 ...
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共和国劳动法》、《 省人事代理暂行办法》和市人事局《关于试行人才派遣深化人事代理制度的意见》等文件规定,就甲方派遣乙方到单位工作的有关事宜,经双方协商, 规定为其办理转正手续。6、乙方应积极参加年度综合考核,并将考核结果送交甲方存档。十一、派遣人员管理费的分担(一)乙方的人事档案管理费、户籍管理费和 ...
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