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中小企业用工合同范本
的,乙方应按双方约定,办理日常
工作
交接
等手续,并向甲方出具终止劳动关系的书面证明后,结清应支付的报酬,结清
工资
后双方合同自动失效。(六)劳动 如实告知自己身体的重大疾病,已患其它伤痛的基本情况,甲方许诺保证不歧视。如
有
隐瞒,甲方可以随时解除劳动合同并不支付经济补偿金。3、本企业相应规章制度视同本合同 ...
//hetong.110.com/hetong_21169.html-
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