法律、法规规定，结合我校实际，特签订本安全协议书：1、学生的监护人是学生的父母或依法确定的监护人，其监护关系不因学生的入学而转移到学校，学校与学生 校内滞留、嬉戏玩耍，造成伤害的，学校不承担赔偿责任。6、严禁教职员工侮辱、殴打、体罚或变相体罚学生，如因此造成后果的，有教职员工本人负责或有教职员工和学校 ...
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月内一次性行使。；（2）丧假：乙方直系亲属（指配偶、子女、父母或配偶之父母）去世，可享有丧假5天。 第76条 乙方因个人原因需要离岗处理 强迫乙方劳动的；② 违章指挥或者强令冒险作业危及乙方人身安全的；③ 侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁乙方的；④ 劳动条件恶劣、环境污染严重，给乙方身心健康造成严重 ...
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、法规规定，结合我校实际，特签订本安全协议书： 1．学生的监护人是学生的父母或依法确定的监护人，其监护关系不因学生的入学而转移给学校，学校与学生 在校内滞留、嬉戏玩耍，造成伤害的，学校不承担赔偿责任。 6．严禁教职员工侮辱、殴打、体罚和变相体罚学生，如因此造成后果的由教职员工本人负责或由教职员工和学校 ...
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成员不得侵犯。赡养人应尊重被赡养人的生活习惯、宗教信仰、隐私，禁止侮辱、诽谤、殴打、虐待和遗弃被赡养人。3、被赡养人在身体健康、经济条件允许的情况下， 有赡养的义务，不得以此为借口不尽赡养义务。8、被赡养人有权依法继承配偶、父母、子女的遗产和接受遗赠。被赡养人的财产依法由被赡养人自主支配，赡养人及其 ...
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