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市有关社会保险法律、法规和政策规定参加社会保险,依法缴纳各项社会保险费。其中,乙方负担部分由甲方负责代扣代缴。 第十五条乙方在合同期内,休息休假、患病或负伤 报酬; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费; (四)用人单位规章制度违反法律、法规规定,损害劳动者权益; (五)因本法第二十六条第一 ...
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单位未依法为劳动者缴纳社会保险费; 4.用人单位规章制度违反法律、法规规定,损害劳动者权益; 5.用人单位因法律规定情形致使劳动合同无效; 6.法律、行政法规规定 合同。 第30条经甲、乙双方协商,本合同期满后,双方仍存在劳动关系,甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同。若甲乙双方就补签或 ...
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条 经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。 第三十八条有下列情形之—,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件 ; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费; (四)用人单位规章制度违反法律、法规规定,损害劳动者权益; (五)因本法第二十六条第一款第一项(以 ...
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工作需要,安排乙方在_____________________岗位工作,乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求工作。第三条 劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付 。二、 甲方有权依据国家和天津市有关规定及企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。第七条 本合同解除、变更、终止一、 经甲乙 ...
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工作需要,安排乙方在_____________________岗位工作,乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求工作。第三条 劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付 。二、 甲方有权依据国家和天津市有关规定及企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。第七条 本合同解除、变更、终止一、 经甲乙 ...
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》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致基础上签订本合同。 第一条 合同期限 本合同期限执行下列______款 一、有固定 劳动纪律。 二、 甲方有权依据国家和天津市有关规定及企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。 第七条 本合同解除、变更、终止 一、 经甲乙双方 ...
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.跟踪服务:如面试不成功,根据个人反馈意见继续为个人寻找发展机会。二、乙方责任和义务1.负责如实向甲方提供学历证书和个人身分证原件及复印件,职称资格证书 甲方可不予安排乙方就业,费用不予退还。1.违反国家法律和用人单位规章制度,影响恶劣者;或提供虚假个人材料。2.未按规定如期缴交就业综合费。3. ...
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需要,安排乙方在______________岗位工作。乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求工作。 第三条 劳动报酬 一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付 待遇。 第七条 劳动纪律 一、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位规章制度,并按规章制度对乙方实行管理和奖惩。 二、乙方应遵守甲方制定 ...
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.跟踪服务:如面试不成功,根据个人反馈意见继续为个人寻找发展机会。 二、乙方责任和义务1.负责如实向甲方提供学历证书和个人身分证原件及复印件,职称资格证书 甲方可不予安排乙方就业,费用不予退还。1.违反国家法律和用人单位规章制度,影响恶劣者;或提供虚假个人材料。2.未按规定如期缴交就业综合费。3 ...
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,学校将做出相关处罚。2、学员毕业后,由学校推荐,用人单位择优录用,学员在工作期间应遵守用人单位一切规章制度,个人违纪违法者,被退回学校,学校有权拒绝。如果 执一份,双方签字盖章生效。五、未尽事宜,在不违反国家法律、法规基础上,协商解决。甲方:(盖章)________职业学校乙方:(盖章)年月日 ...
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