合并、撤销的，应当妥善安置人员；不能安置受聘人员到相应单位就业而解除聘用合同的，应当按照前款规定给予经济补偿。 十六、第五章第三十八条修改为第 ；(三)烈士遗属和现役军人配偶；(四)归侨和侨眷；(五)患职业病或者因工负伤，经劳动能力鉴定委员会鉴定为1～6级伤残的；(六)患病或者负伤，在规定的医疗期内的 ...
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的，企业应按原劳动部关于《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发[1994]481号)规定发给经济补偿金。发给经济补偿金后，不再发给生活补助费”。8 》，并将抗震设防要求纳入建设工程可行性研究报告的审查内容。”各工程建设单位必须在工程报建前，向市地震局报送如下材料进行审查：(1)项目可行性研究报告 ...
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不超过3万元，对法定代表人或者主要负责人罚款最高不超过1000元。(四)用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，责令改正，处以法定代表人或者主要负责人和 或者解除劳动合同的，责令改正；对拒不改正的，处以法定代表人或者主要负责人1000元以下罚款；用人单位解除劳动合同时，未按照规定给予劳动者经济补偿的 ...
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，给予赔偿。“工会主席、副主席、委员或者工会筹建负责人对用人单位擅自变更劳动合同的，可以依法申请劳动仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。“对依法 、工会工作人员不愿恢复工作的，由劳动行政部门责令给予本人年收入二倍的赔偿，并依照解除劳动合同的规定给予经济补偿：“（一）职工因参加工会活动而被 ...
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或协议；（三）购买拆迁返还房的，提供城市房屋拆迁补偿协议书；（四）购买二手房的，提供房地产买卖合同和房产交易完税凭证或房地产交易部门出具的交易证明（房产 委员会鉴定伤残为一级至四级），并与所在单位终止劳动关系的，提供单位解除劳动关系证明、劳动鉴定委员会出具的伤、病职工劳动能力鉴定表。第十九条职工到国外 ...
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职工的工资、福利待遇，辞退女职工，单方解除劳动合同，或者限制女职工晋级、晋职、评聘专业技术职务。用人单位不得安排女职工从事不适合妇女的工作和劳动 单位和个人不得截留、拖欠、剥夺妇女依法应当获得的土地征收或者征用补偿费用。在制定村民自治章程、村规民约或者讨论决定农村集体经济组织各项权益事项时，不得以妇女 ...
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224号）。54.《重庆市地方税务局转发〈国家税务总局关于国有企业职工因解除劳动合同取得一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知〉的通知》（渝地税发〔 〕415号）。89.《重庆市地方税务局转发〈财政部、国家税务总局关于铁道部所属单位恢复征收车船使用税问题的通知〉的通知》（重地税发〔1997〕187号） ...
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）按照国家和自治区有关规定关闭和停产整顿企业被精简的职工；（五）终止或者解除劳动合同的职工；（六）企业按照法律、法规和企业规章辞退、除名或者开除的职工 ）单位招用失业职工的，可将其应享受的失业救济金一次性提供给单位，作为单位支付工资的补偿；（二）失业职工从事个体经营或组织起来就业的（以领取营业执照为准 ...
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所得税返还实施办法》的通知京财企二(2000)1546号15、转发国家税务总局关于国有企业职工因解除劳动合同取得一次性补偿收入免征个人所得税问题的通知京财税(2000)1559号...
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常委会着力推进维护社会和谐稳定的法制建设，制定和修订企业民主管理条例、集体合同条例，颁布实施未成年人保护条例、预防和制止家庭暴力条例等地方性法规。（三 人民调解组织共化解各类矛盾纠纷8418393件，调解成功率达96.9%。安置刑满释放和解除劳动教养人员四十余万人。全国258个地（市）、1998个县 ...
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